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title: "S學院"
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# S學院

> S學院，全稱Sustainnovation Academy= Sustainability + Innovation，即永續創新學院, 致力於培育企業永續創新人才，賦能企業永續ESG思維的專業服務平台。S學院成立於2019年，由台灣多位知名ESG永續專業人士，在全球知名創新投資機構支持下成立。

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## Courses

### [ESG專題實戰系列課程：一次掌握碳盤查、碳定價、評鑑體系與永續揭露,建立完整 ESG 知識地圖](https://course.sustainnovation.academy/courses/esg-topics)

> 每月開課、動態更新,與 ESG 永續趨勢同步進化的專題課程

🌱 ESG 系列實戰課程|從碳盤查到永續揭露,一次到位🎯 掌握國際準則.練就永續實戰力淨零浪潮下,ESG 不再是選修,而是企業的生存必修課。本系列課程由淺入深,涵蓋碳盤查、碳定價、國際評鑑、永續揭露與確信準則,結合 AI 工具實作與最新法規動態,協助您在最短時間內建立完整的永續管理知識體系。💡 為什麼選擇本系列課程?✅ 緊扣國際準則與台灣法規雙軌 — 從 ISO 14064-1、GHG Protocol、IFRS S1/S2 到台灣碳費制度,課程內容同步國際最新版本與國內主管機關要求,學了就能用。✅ AI 輔助實作,效率翻倍 — 四大實作課程導入 AI 輔助撰寫技術,帶您實際完成碳盤查報告、碳足跡計算與永續報告書初稿,告別從零摸索。✅ 專題深度研究,建立系統觀 — 十餘門專題課程逐一拆解 SBTi、RBA、EcoVadis、TNFD、ISSA 5000 等關鍵框架,協助您看懂評鑑邏輯、掌握確信要求。✅ 講師實務背景,案例即戰力 — 授課講師具備輔導與查證實務經驗,課程穿插台灣企業真實案例,直擊導入痛點與解方。👥 適合對象🏢 企業永續、ESG、環安衛部門主管與專員🏭 需回應客戶稽核與供應鏈要求的製造業與出口業者💼 會計、財務與內稽人員(因應 IFRS S1/S2 與確信需求)🚀 永續顧問、查證機構人員與有志轉職永續領域者🗺️ 課程地圖🛠️ 主軸一|實作核心:ESG 四大實作課程AI 輔助撰寫碳盤查 + 碳足跡 + 永續報告書 + IFRS S1/S2兩天密集實作,從組織碳盤查、產品碳足跡到永續報告書與氣候揭露,運用 AI 工具實際產出文件初稿,結業即具備獨立作業能力。🌡️ 主軸二|碳管理與能源專題SBTi 科學基礎減量目標倡議之發展與運作機制台灣碳定價制度之建構:碳費、碳權與碳交易三軌並行國際自願性碳權機制之比較:以 Verra VCS 與 Gold Standard 為例ISO 50001 能源管理系統與深度節能實務:空壓、空調、照明、馬達四大系統診斷🔗 主軸三|評鑑體系與供應鏈專題RBA 責任商業聯盟行為準則之發展與評鑑體系EcoVadis 企業永續評鑑體系之架構與評分機制📊 主軸四|揭露與確信專題AA1000 系列標準之架構與內涵:AP 原則、AS 確信與 SES 利害關係人議合TNFD 自然相關財務揭露與生物多樣性ISSA 5000 國際永續確信準則之架構與核心要求🔮 建議補充 ESG 專題課程(規劃中)因應國際永續趨勢與台灣供應鏈需求,本系列將持續擴充以下專題課程,敬請期待:歐盟 CBAM 碳邊境調整機制與出口企業因應實務ISO 14067 產品碳足跡盤查與宣告實務CDP 問卷揭露架構與評分策略解析歐盟 CSRD 與 ESRS 永續揭露準則對台灣供應鏈之影響綠電採購與再生能源憑證(T-REC)實務:PPA、憑證與 RE100 路徑內部碳定價(ICP)之設計與導入實務ISO 14068-1 碳中和管理與宣告實務永續供應鏈管理與 ISO 20400 永續採購指南氣候風險情境分析與 IFRS S2 氣候揭露實作企業人權盡職調查與社會面(S)指標管理🎓 學員可獲得📚 完整課程講義與實作範本檔案🏅 結業證書(可作為教育訓練時數證明)💬 課後諮詢與學習社群資源🤖 AI 輔助撰寫工具操作指引(限實作課程)❓ 常見問題(FAQ)Q1:沒有碳盤查基礎可以報名嗎?可以。建議先修「ISO 14064-1 與 GHG Protocol 標準比較」專題建立基礎,再進入四大實作課程效果最佳。Q2:課程是否提供企業包班?提供。十人以上可洽談企業內訓客製方案,課程內容可依產業別調整。Q3:專題課程與實作課程差在哪?專題課程聚焦單一框架的深度解析,適合建立知識體系;實作課程以產出文件為目標,適合需要立即上手的實務工作者。Q4:上完課可以取得什麼證明?全程參與者將獲頒結業證書,可作為公司教育訓練與個人專業進修證明。📝 開課資訊本系列 ESG 專題課程規劃為每月開課,惟實際開課日期、班次與時段,均以官方網站正式公告為準。歡迎企業洽詢包班與客製化內訓服務。【加入官方 LINE 諮詢】：https://lin.ee/uHdWMGy⚠️ 課程異動聲明本 ESG 專題課程規劃內容,講師將依 ESG 永續發展趨勢動態調整與優化,本頁資訊僅供參考;實際課程名稱、內容與觀看權益,以各課程頁正式公告為準。

### [AI系列實作課程工作坊：16門精選課程，每一門課，都讓你帶著成品下課！](https://course.sustainnovation.academy/courses/ai-bootcamp)

> 每一門課，都讓你帶著成品下課！

學 AI，不要只是「聽過」，要「做出來」。S學院 AI 系列實作課程工作坊——每一門都讓你帶著成品下課。 從第一組提示詞，到上線的自動化流程、發布的短影音、可接案的作品集， 這裡沒有紙上談兵，只有真正跑得動的 AI 實力。💡 為什麼選擇 S學院？✂️我們用一個殘酷的標準篩選課程 每門課開課前都要通過檢驗：「這門課教的，跟直接問 ChatGPT 的差距有多大？」差距不夠大的，砍掉或升級。所以我們的課程頁上，每門課都誠實寫著「通用 AI 能做什麼、我們補上哪一段」。⏱️翻轉教室：1.5-2 小時全實作，零聽講 觀念講解，你在家先預習；環境設定與素材準備照課前指引完成。走進直播間的那一刻起，全部時間只做一件事：把成品做出來。平日晚上 8 點到 10 點，下班學習，做完下課。🎯 成果導向，每堂課都有「帶得走的成品」 一份敢投影出來的簡報、一條掛在信箱上真的在跑的自動化流程、一支當天上架的短影音、一個上線可購買的數位商品。成品，就是你學會的證明。🛟 完課的定義，是「成品跑起來」 每門課附課後一週的社群除錯支援——下課鐘響時還沒調通的流程，一週內陪你跑起來。我們對完課率的承諾不是出席，是成果。🔬 課程內容經過真實實測，包含失敗案例 教材裡有 AI 偽造品牌 LOGO 的真實翻車紀錄、有模板產線與 AI 直產的對照實驗。我們不只教你 AI 能做什麼，更教你它在哪裡會騙你。🗺️ 課程學習地圖📍 每門課的標準節奏： 課前預習（在家 30-60 分鐘）→ 課中實作（1.5-2 小時）→ 課後一週陪跑（成品跑起來才算完課）📍 你的學習路徑三步走：STEP 1｜共同必修（2 門）——建立與 AI 協作的正確姿勢 STEP 2｜選擇你的軌道（3-5 門）——A 職場效率／B 內容創作／C 自動化／D 變現 STEP 3｜整合專題（結業機制）——完成個人專案，公開發表＋結業證書📘 共同必修（2 門）✍️01. AI 實戰基本功（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：註冊好三大 AI 平台。 🔨 課中：全程實作——套用自己的工作場景打造模板庫，並設定讓 AI 記住你的個人工作台。 🎁 成品：10 組專屬提示詞模板庫＋三大 AI 平台完整設置🔍 02. AI 品質控管實作（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：完成一份「找碴題」——你會先被 AI 騙一次，這是設計好的。 🔨 課中：揭曉答案、學會五大高風險區查核法，分組抓錯競賽，帶走你的個人檢核清單。教材含 AI 偽造品牌 LOGO 的真實案例。 🎁 成品：個人化 AI 幻覺檢核清單＋實際抓出 5 個錯誤案例 💬 誠實定位：會用 AI 的人很多，會「驗證 AI」的人很少——這是你的職場護城河。💼 A 軌｜職場效率者（3 門・3 週）適合：上班族、行政、企劃、主管——想把重複工作交給 AI、準時下班的人。📊 A1. AI 文件與簡報產線（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：照指引用 AI 生出簡報初稿，帶初稿來。 🔨 課中：初稿到「敢投影出來」——品牌模板、視覺一致性、圖表美化一次到位。 🎁 成品：一份自己主題的完整專業簡報 💬 AI 生初稿人人會——初稿到敢投影之間的那段路，才是這門課。📈 A2. AI 資料儀表板實戰（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：預先清好自己的表格。 🔨 課中：建置「資料進來、圖表自動跟上」的更新機制，現場實測驗收。 🎁 成品：自己的真實表格改造成自動更新的儀表板 💬 讓 AI 分析一次人人會——不用重問的自動更新產線，才是這門課。📚 A3. 個人知識庫建置（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：整理並上傳 10-20 份常用文件。 🔨 課中：準確度測試、抓出 AI 答錯與腦補、修正文件結構、複測驗收。 🎁 成品：通過準確度測試的個人 AI 問答知識庫 💬 丟檔案給 AI 人人會——確保它答得準、不腦補才是專業（附幻覺實測案例）。🎨 B 軌｜內容創作者（3 門・4 週）適合：行銷、小編、自媒體——想建立「可持續運轉」的內容產線的人。🏭 B1. 內容產線建置（課中 1.5- 2 小時） 📦 課前：填好定位表、備妥品牌色與 LOGO。 🔨 課中：批量文案 → 品牌視覺模板系統 → 風格鎖定提示詞批量底圖 → 實際排程。獨家雙軌教學：Canva 模板＋ChatGPT 專案直產，附真實對照實驗教材與補圖 SOP。 🎁 成品：兩週份可發布內容排程＋品牌模板系統＋AI 專案直產產線 💬 AI 生一張美圖人人會——十張一致、三個月後補圖不走樣的「產線」，才是這門課。🎬 B2. AI 影音實戰（上下兩堂，各 1.5 -2 小時） 📦 課前：帶著 B1 的腳本來（未上 B1 者用課程模板）。 🔨 上堂：腳本 → 生成 → 配音 → 字幕 → 當天上架。下堂：首尾幀控制與影片複刻進階技法。 🎁 成品：一支已上架短影音＋一支進階技法影片🎧 B3. 聲音與分身產線（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：錄好 5-10 分鐘聲音樣本、完成一篇內容稿。 🔨 課中：克隆你的聲音、完成一集 Podcast 上架；數位分身影片為課後任務＋講師非同步點評。 🎁 成品：AI 聲音模型＋一集已上架 Podcast＋一支數位分身影片 💬 AI 配音人人會——建立「自己的聲音資產」才是這門課。⚙️ C 軌｜自動化建造者（5 門・6 週）適合：想做工具、省人力、對「讓事情自己完成」著迷的人——不需程式背景。 🛟 C 軌特別保障：串接除錯是常態，全軌附課後一週 社群除錯——成品跑起來才算完課。📬 C1. 第一條自動化流程（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：註冊好個人 Gmail 與 n8n。 🔨 課中：建立「收信 → AI 分類 → 草擬回覆 → 通知審核」流程，寄測試信親眼驗證；延伸案例含會議任務自動分派。 🎁 成品：一條掛在自己信箱上、真的在跑的自動化流程🤖 C2. 第一個 AI Agent（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：看完 Agent 概念影片、完成環境設定。 🔨 課中：建置 → 測試 → 部署，全程動手。 🎁 成品：一個能執行單一任務的個人 AI Agent🧩 C3. Vibe Coding 網頁工具（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：想好題目、看過示範影片。 🔨 課中：生成 → 迭代 → 上線，取得正式網址。 🎁 成品：一個上線可用、別人打開就能用的網頁小工具💬 C4. LINE AI 客服機器人（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：完成 LINE 官方帳號申請（最耗時的步驟在家做完）。 🔨 課中：串接 AI、設定知識、實測對話、正式上線。 🎁 成品：掛在自己 LINE 官方帳號上的 24 小時 AI 客服👥 C5. 從工具到產品（上下兩堂，各 1.5-2 小時） 📦 課前：帶著 C2 的 Agent 和 C3 的工具來。 🔨 上堂：組建「研究員＋寫手＋審稿」AI 團隊。下堂：加上收費頁，包裝成可販售的 MVP。 🎁 成品：一組可重複使用的 AI 團隊＋含收費機制的產品雛形💎 D 軌｜變現實踐者（3 門・4 週）適合：斜槓工作者、一人公司——想把 AI 技能變成實際收入的人。🛍️ D1. AI 商品素材與上架（上下兩堂，各 1.5-2 小時） 📦 課前：選定商品、想好貼圖角色。 🔨 上堂：完成電商素材包（含批量一致性產線法）。下堂：LINE 貼圖規格製作、完成送審上架。 🎁 成品：一個商品的完整行銷素材包＋一組 8 張貼圖完成送審 💬 AI 生圖生文案人人會——平台規格、批量一致性、送審流程，才是這門課。📖 D2. 數位商品上架實戰（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：照指引用 AI 完成內容初稿。 🔨 課中：排版質感化 → 上架金流平台 → 完成銷售頁——下課時你的商品已經可以被購買。 🎁 成品：一個「已上架、可實際購買」的數位商品🌐 D3. AI 接案作品集（課中 1.5-2 小時） 📦 課前：繳交 3 個課程成果截圖、填好接案定位問卷。 🔨 課中：定位一句話 → 生成一頁式網站 → 上線取得網址 → 客戶視角互評。 🎁 成品：一頁式接案作品集網站——下課 5 分鐘後，網址就能貼進履歷和名片 💬 說自己會 AI 人人會——拿得出上線作品集當證據，才接得到案。🎓 結業機制｜整合專題工作坊🏆 完成必修＋任一軌後報名。專題於課後 2 週製作期完成，工作坊當天（3 小時）為成果發表＋講師點評＋頒發 S學院結業證書。💳 方案與報名🎟️ 入門方案｜AI 基本功 必修 2 門（2 堂 × 2 小時），建立與 AI 協作的正確基礎。🚄 主力方案｜基本功＋單軌 必修＋任選一軌，共 5-8 堂課，每週一堂平日晚間，5-8 週完成。最多學員選擇。👑 旗艦方案｜雙軌＋結業認證 必修＋任選兩軌＋整合專題，含成果發表與結業證書。適合以轉職、接案、創業為目標的你。🏢 企業方案｜團隊內訓 依部門需求客製課程組合，歡迎來信洽詢。❓ 常見問題 FAQ🙋 Q1：為什麼你們的課這麼短？ 因為聽講的部分你在家看影片就好——教室的每一分鐘都留給動手做。每門課配有課前預習，課中 2 小時全實作，課後一週陪跑到成品跑起來。總學習量沒有變少，只是把你的時間花在刀口上。🙋 Q2：為什麼你們的課比別人少？ 因為我們砍掉了所有「問 ChatGPT 就能學會」的內容。每門課的介紹都誠實寫著通用 AI 能做什麼、我們補上哪一段。🙋 Q3：課前預習沒做完可以來上課嗎？ 強烈建議完成——2 小時全實作的前提是大家帶著同樣的起點進教室。未完成者開課前會收到提醒，現場也備有保底方案（預設素材／模板），但體驗會打折扣。🙋 Q4：我完全沒有程式背景，可以上課嗎？ 可以。全系列為零程式基礎設計，含 C 軌的自動化與工具開發，皆使用無程式碼工具與 AI 輔助完成。🙋 Q5：課中做不完怎麼辦？ 每門課設「分層驗收」：完成核心任務即達標。做不完的部分由課後一週的 社群除錯支援收尾——我們對「完課」的定義是成品跑起來，不是下課鐘響。🙋 Q6：AI 工具一直改版，內容會不會過時？ 課程以「工作場景與成果」設計，不綁定工具版本；教材案例每期開課前重新實測，通用 AI 能力檢驗每半年複檢——這是我們對「不教過時內容」的制度性承諾。📣 立即行動⏰每週一個晚上，1.5-2 小時，帶一個成品回家。 AI 不會取代你，但會用 AI 的人會。選一條軌道，8 週後帶著一整排作品回來。▶ 開課時間表：原則為每月第三週星期四 20:00 ，根據學員學習情況增加課程頻率，實際課程日期以公告為主。▶ 免費預約學習路徑諮詢，加 S學院 LINE 官方客服帳號： https://lin.ee/rxLkJOoS學院 AI 系列實戰課程 © 2026｜16 門課・每堂 1.5-2 小時・每堂都帶著成品下課。📌 課程異動聲明：本實戰課程規劃內容，講師將依 AI 科技發展趨勢動態調整與優化，本頁資訊僅供參考；實際課程名稱、內容與時數，以開課前正式公告為準。

### [ESG專題：AA1000 系列標準之架構與內涵研究：AP 原則、AS 確信與 SES 利害關係人議合【預計開課】](https://course.sustainnovation.academy/courses/esg-aa1000)

> 一次讀懂國際永續當責三大基石——AA1000AP 四大原則 × AA1000AS v3 確信標準 × AA1000SES 利害關係人議合，從條文架構到報告書實務全面掌握

🌍 為什麼全世界的永續報告書，都繞不開 AA1000？翻開台積電、聯電、國泰金控等標竿企業的永續報告書，最後幾頁幾乎都有一份「獨立確信聲明書」，而其中出現頻率最高的標準之一，就是 AA1000。由國際組織 AccountAbility 發布的 AA1000 系列標準，是全球最早、也最廣泛被採用的永續當責（Accountability）標準體系。它回答了三個永續管理最核心的問題：組織應該依循什麼原則來管理永續議題？→ AA1000AP 當責原則報告書裡的資訊，如何讓人相信？→ AA1000AS 確信標準永續議題該聽誰的、怎麼聽？→ AA1000SES 利害關係人議合標準隨著金管會推動上市櫃公司永續報告書第三方確信、國際供應鏈要求揭露品質不斷提高，「看得懂 AA1000、說得出確信邏輯、規劃得了議合流程」，已經成為永續人才的核心硬實力——但市面上針對 AA1000 的系統化中文課程，卻少之又少。這門專題課程，就是為了填補這個空缺而生。😰 你是否也遇到這些困境？📌 報告書被要求做第三方確信，卻搞不清楚 AA1000AS 和 ISAE 3000（已被ISSA 5000取代） 差在哪、該選哪一個？📌 確信機構來訪談時一問三不知：什麼是 Type 2？中度確信和高度確信差在哪裡？📌 公司要做重大性分析與利害關係人議合，卻不知道怎麼設計才符合國際標準、經得起檢驗？📌 讀過 AA1000 原文標準卻似懂非懂，四大原則背得出來，但不知道實務上怎麼落地？📌 想轉職永續管理師、ESG 顧問或確信人員，卻缺乏對確信與議合標準的完整理解？如果你有以上任何一項，這門課就是為你設計的。🎯 課程特色：架構化 × 條文解析 × 實務對接🧭 三大標準一次貫通：不再零碎學習！完整梳理 AP、AS、SES 三大標準的定位、版本沿革與相互關係，建立清晰的知識地圖。📖 逐條拆解、白話解讀：將生硬的標準條文轉化為易懂的架構圖與案例說明，讀標準不再頭痛。🏢 標竿企業報告書實例對照：直接以台灣上市櫃公司的確信聲明書與議合章節為教材，學會「標準長在報告書的哪裡」。🛠️ 實務工具直接帶走：提供標準架構對照表、利害關係人議合規劃範本、重大性分析工作底稿，學完立即套用。🔗 跨標準整合視野：釐清 AA1000 與 GRI、IFRS S1/S2（ISSB）、ISAE 3000（已被ISSA 5000取代） 的分工與整合，面對多重框架不再混亂。📖 課程三大模組⚖️ 模組一｜AA1000AP（2018）當責原則：永續管理的憲法AA1000 系列標準總覽：AccountAbility 組織背景、標準體系定位與版本演進包容性（Inclusivity）：為什麼利害關係人有權參與？組織該如何回應這項權利？重大性（Materiality）：重大議題如何鑑別與排序？與雙重重大性概念的關聯回應性（Responsiveness）：從政策、決策到揭露，組織如何展現對議題的回應？衝擊性（Impact）：2018 年版新增原則——如何監測、衡量與當責組織的衝擊？四大原則在永續報告書中的實際樣貌：以標竿企業報告書逐段對照解析🛡️ 模組二｜AA1000AS v3 確信標準：讓報告書值得信任永續資訊確信的意義：為什麼「有寫」不等於「可信」？AA1000AS v3 架構解析：確信目的、適用範圍與確信人員資格要求Type 1 vs. Type 2 確信類型：只評原則遵循，還是連績效資訊可靠性一起查？中度確信（Moderate）vs. 高度確信（High）：證據深度與查證強度如何區分？確信作業流程：規劃、證據蒐集、抽樣、訪談到出具確信聲明書確信聲明書解剖：範圍、準據、方法、發現、結論與限制事項逐段解讀AA1000AS 與 ISAE 3000（已被ISSA 5000取代） 的比較：定位差異、可否並用、台灣實務現況對接金管會永續報告書確信規範與台灣確信市場趨勢🤝 模組三｜AA1000SES（2015）利害關係人議合：把「聽見」變成制度為什麼議合是永續管理的起點？SES 與 AP 包容性原則的呼應關係議合的目的、範疇與所有權：建立高品質議合的前置架構利害關係人鑑別與排序：依存性、責任、緊張關係、影響力、多元觀點五大構面議合層級光譜：從告知、諮詢、參與、協作到賦權，該用哪一層級？議合方式設計：問卷、訪談、焦點座談、諮詢委員會的選擇與操作要點議合品質與產出：如何記錄、回應並將議合結果導入重大性分析與決策實作演練：為一家企業設計完整的年度利害關係人議合計畫👥 適合對象🏢 企業永續／ESG／CSR 專責人員：負責報告書編製與確信對應窗口，需要聽懂確信機構在問什麼📗 永續報告書撰寫與重大性分析執行者：想讓議合與重大性流程符合國際標準、經得起查證🧾 會計師事務所與查驗機構人員：欲投入永續確信服務，建立 AA1000AS 作業知識基礎💼 管理顧問與 ESG 顧問：協助客戶導入議合機制與確信準備，提升服務專業深度🔄 想轉職永續領域的上班族與新鮮人：補齊「確信與議合」這塊多數人缺乏的差異化職能🎓 修習永續、會計、企管相關科系學生：搶先建立國際標準素養，強化履歷含金量🏆 上完課你將獲得✅ 完整掌握 AA1000 系列標準知識地圖，說得出 AP／AS／SES 的定位與關聯✅ 能以四大當責原則 檢視並優化自家永續報告書 的架構與內容✅ 看懂並能協助準備 第三方確信作業：類型、等級、證據需求與聲明書解讀✅ 獨立設計 符合 AA1000SES 的利害關係人議合計畫 與重大性分析流程✅ 一套可重複使用的 實務工具包：標準對照表、議合規劃範本、重大性工作底稿、確信準備檢核表✅ 面對確信機構、主管機關與利害關係人時，說得出標準依據、拿得出作業紀錄 的專業自信❓ 常見問題 FAQQ1：完全沒有讀過 AA1000 標準可以上嗎？可以。課程從標準體系的全景地圖講起，逐步深入條文與實務，零基礎也能建立完整架構；已有經驗者則能補齊確信與議合的細節盲點。Q2：這門課和 GRI、IFRS S1/S2 的課程有什麼不同？GRI 與 IFRS S1/S2 解決「揭露什麼、怎麼揭露」，AA1000 則解決「依什麼原則管理、資訊如何取信於人、議題該聽誰的」。本課程亦會專章比較各框架的分工與整合，讓你面對多重標準不再混亂。Q3：上完課可以直接執行確信作業嗎？本課程讓你完整理解 AA1000AS 的確信邏輯、流程與聲明書內涵，是企業端「被確信方」準備作業與確信人員養成的最佳基礎。正式擔任確信人員另需符合確信機構之資格與訓練要求。Q4：課程如何進行？錯過直播怎麼辦？課程以線上方式進行，可即時提問互動；若當天無法出席，提供課後回放影片複習，學習不中斷。Q5：會提供教材與範本嗎？會。課程附標準架構對照表、利害關係人議合規劃範本、重大性分析工作底稿與確信準備檢核表，皆可直接應用於企業實務。🚀 現在就開始，掌握永續報告書背後的「信任標準」永續揭露的競爭，已經從「有沒有寫」進入「可不可信」的時代。懂原則、懂確信、懂議合的人才，正是企業與事務所此刻最缺的關鍵角色。與其在確信機構面前一問三不知，不如用一門課的時間，把 AA1000 三大標準一次讀通。📲 立即報名，或加入官方 LINE 詢問課程細節與最新優惠！

### [ESG 四大實作課程：AI輔助撰寫碳盤查+碳足跡+永續報告書+IFRS S1/S2【預計開課】](https://course.sustainnovation.academy/courses/esg-4in1)

> 零基礎也能上手！用 AI 一次搞定 ISO 14064-1、ISO 14067、GRI 與 IFRS S1/S2，成為企業搶著要的永續人才

🌍 一堂課，掌握企業永續轉型的四大核心戰力2026 年，全球淨零賽局全面加速。歐盟 CBAM 碳邊境調整機制正式收費、台灣碳費開徵、金管會要求上市櫃公司全面接軌 IFRS 永續揭露準則（S1/S2）——「碳管理」與「永續資訊揭露」已從加分題變成企業的生存必答題。但多數企業面臨的現實是：沒人、沒時間、沒方法。這門課程專為想快速建立實戰能力的你設計，將企業最急需的四大 ESG 專業——溫室氣體盤查（ISO 14064-1）、產品碳足跡（ISO 14067）、永續報告書（GRI 準則）、IFRS S1/S2 永續揭露——濃縮為系統化實作課程，並全程導入 AI 輔助撰寫工作流，讓過去需要顧問團隊數個月的工作，你能以數週高效完成初稿。😰 你是否也遇到這些困境？📌 客戶、母公司突然要求提供碳盤查數據，卻不知道從何開始、邊界怎麼設定？📌 翻開 ISO 標準與 GRI 準則就頭痛，條文又多又硬，看完還是不會寫？📌 公司要出第一本永續報告書，預算有限、請顧問動輒數十萬起跳？📌 金管會 IFRS S1/S2 上路，財務與永續部門都不確定該揭露什麼、怎麼揭露？📌 想轉職永續管理師／ESG 專員，卻缺乏拿得出手的實作作品與完整方法論？如果你有以上任何一項，這門課就是為你設計的。🎯 課程特色：AI × 實作 × 一次到位🤖 AI 輔助撰寫工作流：手把手示範如何用 AI 工具（ChatGPT / Claude 等）協助盤查清冊整理、排放係數查找、報告書章節草稿生成、IFRS 揭露文字撰寫，效率提升 5～10 倍。🛠️ 實作導向，不只講理論：每個模組都提供範本、表單、計算工具與 AI 提示詞（Prompt）模板，學完直接套用到自己公司。📚 四證合一的完整知識架構：從組織碳盤查 → 產品碳足跡 → 永續報告書 → IFRS S1/S2，涵蓋企業永續職能最完整的路徑。🔄 法規即時對接：課程內容對齊台灣碳費制度、金管會永續揭露時程、歐盟 CBAM 與 CSRD 最新要求。💼 可累積作品集：課後你將完成屬於自己的盤查清冊、碳足跡試算、報告書章節與揭露框架初稿，成為求職、升遷、接案的實力證明。📖 課程四大模組🌱 模組一 | 組織碳盤查實作(ISO 14064-1)溫室氣體盤查的國際框架與台灣法規要求（環境部、金管會時程）組織邊界與報告邊界設定：營運控制法 vs. 股權比例法六大類排放源鑑別：類別 1～6 完整拆解（範疇一、二、三對應）活動數據蒐集技巧與排放係數查找（環境部係數表、IPCC、國際資料庫）排放量計算實作：Excel 盤查清冊建置🤖 AI 實作：用 AI 快速產出排放源鑑別表、盤查報告書章節草稿、數據品質管理文件👣 模組二｜產品碳足跡實作（ISO 14067）產品碳足跡與組織碳盤查的差異：生命週期思維（LCA）入門系統邊界設定：搖籃到大門（B2B）vs. 搖籃到墳墓（B2C）產品類別規則（PCR / CFP-PCR）查找與應用原料、製造、運輸、使用、廢棄五階段數據蒐集實務碳足跡計算實作與熱點分析：找出減碳最大機會點🤖 AI 實作：用 AI 建立產品流程圖、盤點數據需求清單、生成碳足跡報告初稿📗 模組三｜永續報告書撰寫實作（GRI 準則）永續報告書的架構解析：GRI 通用準則 + 重大主題準則重大性分析（雙重重大性）完整流程：利害關係人議合 → 主題排序 → 矩陣呈現各章節撰寫要點：公司治理、環境、社會、附錄與 GRI 索引表台灣上市櫃公司永續報告書法規要求與確信（Assurance）趨勢標竿企業報告書拆解：學會「好報告」長什麼樣子🤖 AI 實作：用 AI 進行重大性議題初篩、生成章節草稿、優化敘事文字、製作 GRI 對照表📊 模組四｜IFRS S1/S2 永續揭露實作IFRS 永續揭露準則全景：ISSB、S1 一般要求、S2 氣候相關揭露金管會接軌時程與適用對象：你的公司何時該準備？四大支柱實作：治理（Governance）、策略（Strategy）、風險管理（Risk Management）、指標與目標（Metrics & Targets）氣候風險與機會鑑別：實體風險、轉型風險情境分析入門S2 與 TCFD、GRI、碳盤查數據的整合與勾稽🤖 AI 實作：用 AI 協助氣候風險矩陣建立、四大支柱揭露文字撰寫、財務重大性論述生成👥 適合對象🏢 企業 ESG／永續／環安衛人員：被指派碳盤查或報告書任務，需要快速上手的實戰方法💰 財務、會計、稽核人員:需因應 IFRS S1/S2 接軌，理解永續資訊如何進入財報體系🔄 想轉職永續領域的上班族：建立完整職能地圖與可展示的實作作品🎓 管理顧問、會計師事務所人員：拓展 ESG 服務能量，提升專業服務效率🏭 中小企業主管與負責人：面對供應鏈碳管理要求（Apple、台積電等大廠供應商必修）📈 對 ESG 有興趣的學生與新鮮人：搶先卡位未來十年最具成長性的職缺賽道🏆 上完課你將獲得✅ 獨立完成 組織溫室氣體盤查清冊與報告書初稿 的能力✅ 為公司產品建立 碳足跡計算模型與熱點分析 的能力✅ 依 GRI 準則規劃並撰寫 永續報告書完整架構與章節 的能力✅ 依 IFRS S1/S2 建立 氣候揭露四大支柱框架 的能力✅ 一套可重複使用的 AI 提示詞模板庫 + 實作範本包（盤查清冊、數據蒐集表、報告書大綱、揭露檢核表）✅ 面對主管、客戶、查驗機構時 說得出邏輯、拿得出文件 的專業自信❓ 常見問題 FAQQ1：完全沒有 ESG 背景可以上嗎？可以。課程從觀念框架講起，搭配範本與 AI 輔助，零基礎也能跟上；有經驗者則能大幅提升產出效率。Q2：需要具備 AI 工具使用經驗嗎？不需要。課程會示範完整操作流程，並提供可直接複製使用的提示詞模板。Q3：課程使用哪些工具？以 Excel／Google 試算表搭配主流 AI 工具（ChatGPT、Claude 等）為主，無需購買昂貴軟體。Q4：課程如何進行?錯過直播怎麼辦?本課程以 Zoom 線上直播進行，免出門即可參與。直播中可即時提問互動。若當天無法出席，提供課後回放影片複習。Q5：上完課可以考取證照嗎？課程內容對接 ISO 14064-1、ISO 14067 主任查證員／內部查證課程知識體系，是報考相關證照與導入企業專案前最佳的實戰打底。🚀 現在就開始，成為企業搶著要的永續人才淨零浪潮不會等人，懂碳管理 + 會寫報告 + 能用 AI 的複合型人才，正是未來十年職場最稀缺的戰力。與其焦慮觀望，不如用一門課的時間，把四大核心職能一次補齊。📲 立即報名，或加入官方 LINE 詢問課程細節與最新優惠！

### [ESG專題：RBA 責任商業聯盟行為準則之發展與評鑑體系研究【預計開課】](https://course.sustainnovation.academy/courses/esg-rba)

> 從 EICC 到 RBA 8.0 一次讀懂！勞工・安衛・環境・道德・管理系統五大構面 × VAP 稽核評鑑全解析，成為國際供應鏈最信賴的 CSR 專業人才

🌏 一堂課，讀懂國際供應鏈的「共同語言」當 Apple、HP、Dell、Intel、Microsoft 等國際品牌把訂單交到供應商手上時，附帶的不只是規格書，還有一份全球電子與製造供應鏈共同遵循的行為準則——RBA（Responsible Business Alliance）責任商業聯盟行為準則。從勞工權益、健康安全、環境管理、商業道德到管理系統，RBA 已成為企業能否進入國際供應鏈、能否留在客戶合格供應商名單上的關鍵門票。然而，多數企業面對 RBA 的現實是：條文看得懂字，卻抓不到稽核重點；SAQ 填了，卻不確定風險等級怎麼來；VAP 稽核通知來了，才發現不知道從何準備。本專題課程以「準則發展脈絡 × 條文體系解析 × 評鑑稽核制度」三軸並進，帶你從源頭理解 RBA 為什麼這樣設計、每一條要求背後的國際規範依據，以及稽核員實際上「看什麼、查什麼、怎麼評分」，建立一套完整、可落地的 RBA 知識體系。😰 你是否也遇到這些困境？📌 客戶突然要求簽署 RBA 承諾書、填寫 SAQ 自評問卷，卻不清楚題目背後的評分邏輯與風險判定？📌 收到 VAP 稽核通知，不知道稽核流程怎麼走、文件審查與員工訪談會問什麼、缺失如何分級？📌 翻開 RBA 行為準則條文，五大構面數十項要求，讀完仍不知道如何對應到公司現行制度與程序文件？📌 稽核後收到一堆 Priority／Major／Minor 缺失，改善對策（CAPA）寫了又被退件，關閉期限步步逼近？📌 身為 HR、環安衛、品保或永續人員被指派負責 RBA，卻找不到一套有系統的中文學習資源？📌 想轉職 CSR／永續／供應鏈稽核領域，需要建立拿得出手的專業知識架構與稽核實務理解？如果你有以上任何一項，這門專題課程正是為你設計的。🎯 課程特色：脈絡 × 條文 × 稽核，三位一體📜 從發展史讀懂設計邏輯：從 2004 年 EICC 電子行業公民聯盟成立，到 2017 年更名 RBA、擴大適用產業，再到最新 8.0 版準則的重點修訂（如溫室氣體減量目標、負責任招聘），理解每一版修訂背後的國際趨勢與利害關係人壓力。🧩 五大構面逐節系統解析：勞工（A）、健康與安全（B）、環境（C）、道德規範（D）、管理系統（E）完整拆解，並對照 ILO 國際勞動公約、聯合國工商企業與人權指導原則（UNGPs）、ISO 管理系統等上位規範，知其然更知其所以然。🔍 評鑑體系完整透視：系統化解析 SAQ 自我評估問卷、風險評級邏輯、VAP（Validated Assessment Program）稽核流程、稽核評分機制、缺失分級（Priority／Major／Minor）與白金／金／銀級認可標準。🛠️ 稽核實務視角切入：文件審查清單、現場巡檢重點、員工訪談常見題型、工時與薪資紀錄勾稽方式，站在稽核員角度反向檢視自家體質。📝 改善對策方法論：缺失根因分析、矯正與預防措施（CAPA）撰寫要領、關閉稽核（Closure Audit）應對策略，讓改善報告一次到位。🌐 對接國際永續趨勢：連結企業永續盡職調查（如歐盟 CSDDD）、負責任礦產採購（RMI）、負責任勞動倡議（RLI）等延伸議題，掌握 RBA 在全球 ESG 治理版圖中的定位。📖 課程內容五大主軸📜 主軸一｜RBA 的前世今生：發展沿革與組織架構從 EICC 到 RBA：2004 年成立背景、2017 年更名與適用範圍擴大的意義RBA 組織架構、會員類型與供應鏈中的角色關係（品牌商、一階供應商、次階供應商）行為準則歷次改版重點回顧與最新版本修訂亮點RBA 與 ILO 公約、UNGPs、OECD 指引等國際規範的對應關係延伸倡議地圖：RMI 負責任礦產、RLI 負責任勞動等姊妹計畫概覽👷 主軸二｜五大構面解析（上）：勞工與健康安全A. 勞工：自由選擇職業（禁止強迫勞動）、青年勞工保護、工時規範（每週 60 小時上限與例外）、薪資與福利、人道待遇、不歧視／不騷擾、結社自由外籍移工議題深度解析：招聘費用「零付費」原則、證件保管、勞動契約透明化B. 健康與安全：職業安全、緊急應變準備、職業傷病管理、工業衛生、體力需求工作、機械防護、衛生設施／飲食／宿舍、安全衛生溝通台灣廠常見缺失樣態與法規（勞基法、職安法）交叉對照🌱 主軸三｜五大構面解析（下）：環境、道德與管理系統C. 環境：環境許可與報告、污染預防與資源節約、有害物質、固體廢棄物、空氣排放、水資源管理、能源消耗與溫室氣體排放（含減量目標設定要求）D. 道德規範：誠信經營、無不當利益、資訊揭露、智慧財產、公平交易與廣告競爭、身分保護與不報復（吹哨者機制）、負責任礦產採購、隱私保護E. 管理系統：公司承諾、管理職責與責任、法令與客戶要求、風險評估與管理、改善目標、訓練、溝通、員工回饋與申訴機制、稽核與評估、矯正措施、文件紀錄、供應商責任如何以 PDCA 邏輯將五大構面內化為公司管理制度🔍 主軸四｜評鑑體系全解析：SAQ 與 VAP 稽核制度RBA-Online 平台與工具總覽SAQ 自我評估問卷：設施層級與公司層級問卷架構、風險評級（高／中／低）判定邏輯VAP 驗證評估計畫：稽核類型（初始稽核、關閉稽核）、稽核天數與範圍、第三方稽核機構角色稽核評分機制解密：計分方式、缺失分級（Priority／Major／Minor）判定原則與扣分影響白金級、金級、銀級認可標準與供應鏈上的商業價值稽核流程實況：首次會議 → 文件審查 → 現場巡檢 → 員工訪談 → 末次會議🛠️ 主軸五｜稽核準備與缺失改善實務稽核前自我體檢：文件準備清單、常見高風險缺失預防盤點工時與薪資紀錄的勾稽邏輯：稽核員如何交叉驗證打卡、排班、薪資單員工訪談應對：訪談抽樣方式、常見題型與注意事項缺失改善對策（CAPA）撰寫方法：根因分析、矯正措施、預防措施、有效性驗證關閉稽核（Closure Audit）與缺失關閉期限管理案例研討：從實務缺失案例學習正確與錯誤的改善寫法👥 適合對象🏢 供應鏈製造業之 CSR／永續／ESG 專責人員：被指派導入 RBA 或應對客戶稽核，需要完整知識架構👔 人資（HR）與勞動法遵人員：負責工時、薪資、移工管理等 RBA 勞工構面高風險領域⛑️ 環安衛（EHS）人員：對應健康安全與環境構面要求，建立與國際準則接軌的管理制度🔍 品保、稽核與供應商管理人員：需執行內部稽核或二階供應商稽核，想掌握 VAP 稽核方法論💼 管理顧問、驗證機構從業人員：拓展 RBA 輔導與稽核服務能量🎓 有意投入永續／供應鏈管理領域的學生與轉職者：建立國際供應鏈 ESG 治理的專業知識地圖🏆 上完課你將獲得✅ 完整理解 RBA 準則發展脈絡與五大構面條文體系，能對照公司制度找出落差✅ 掌握 SAQ 自評問卷填答邏輯與風險評級機制，不再憑感覺作答✅ 看懂 VAP 稽核流程、評分方式與缺失分級標準，稽核前準備有方向、有清單✅ 學會 缺失根因分析與 CAPA 改善報告撰寫方法，改善對策一次過關✅ 建立 RBA 與 ILO、UNGPs、CSDDD 等國際規範的連結視野，向管理層與客戶說得出專業論述✅ 一套可重複使用的 稽核準備檢核架構與學習資源地圖，成為公司內部的 RBA 知識骨幹❓ 常見問題 FAQQ1：完全沒有接觸過 RBA 可以上這門課嗎？可以。課程從 RBA 的發展背景與基本架構講起，循序進入條文與評鑑制度，零基礎也能建立完整體系；已有經驗者則能補齊條文依據與稽核評分邏輯的深度。Q2：這門課與一般的 ISO 稽核課程有什麼不同？RBA 是供應鏈社會責任行為準則，涵蓋勞工、人權、安衛、環境、道德與管理系統，其稽核方法（VAP）與評分、缺失分級制度自成一格。本課程專注解析 RBA 特有的準則體系與評鑑機制，並說明其與 ISO 管理系統的互補關係。Q3：我們公司是二階／三階供應商，也需要懂 RBA 嗎？需要。RBA 要求會員將準則要求逐層傳遞至供應鏈，越來越多一階大廠將 RBA 稽核要求下放給次階供應商。及早建立體質，就是及早取得訂單競爭力。Q4：課程如何進行？錯過直播怎麼辦？本課程以線上方式進行，可即時提問互動；若當天無法出席，提供課後回放影片複習，隨時補課無壓力。Q5：上完課能直接應對客戶稽核嗎？課程提供稽核流程、評分機制、文件準備方向與缺失改善方法論的完整知識框架，並輔以案例研討。實際稽核表現仍取決於企業日常管理落實程度，但你將清楚知道「該準備什麼、稽核員看什麼、缺失如何改」。🚀 現在就開始，成為供應鏈搶著要的 RBA 專業人才國際品牌的供應鏈門檻只會越來越高，看得懂準則、扛得住稽核、寫得出改善對策的人才，正是製造業與永續領域最稀缺的即戰力。與其在稽核通知到來時手忙腳亂，不如用一門課的時間，把 RBA 的準則體系與評鑑制度一次讀懂。📲 立即報名，或加入官方 LINE 詢問課程細節與最新優惠！

### [ESG專題：EcoVadis 企業永續評鑑體系之架構與評分機制研究【預計開課】](https://course.sustainnovation.academy/courses/esg-ecovadis)

> 看懂全球 13 萬家企業都在拚的永續評鑑！一次拆解 EcoVadis 四大主題、21 項準則與最新百分位獎牌制，帶你從讀懂計分卡到規劃奪牌路線

🌍 為什麼全世界的採購部門，都在看 EcoVadis 分數？當 Apple、L'Oréal、Nestlé、BMW、Schneider Electric 等國際品牌把「永續表現」納入供應商准入條件，EcoVadis 已成為全球最被廣泛採用的企業永續評鑑平台——超過 130,000 家企業、涵蓋 180 多個國家、220 多個產業，都在同一套方法學下被評分、被排名、被比較。對台灣供應商而言，這早已不是「加分題」：客戶一封信要求提供 EcoVadis 計分卡（Scorecard），就是訂單的門票。分數不到位，可能失去投標資格；拿到獎牌，則是打進國際供應鏈、爭取更大訂單的實力證明。但問題是——多數企業第一次面對 EcoVadis 問卷時，根本看不懂它在問什麼、怎麼給分、為什麼扣分。😰 你是否也遇到這些困境？📌 客戶突然要求提供 EcoVadis 評分，收到邀請信卻不知道從註冊、問卷到繳交佐證該怎麼開始？📌 辛苦填完問卷，分數卻遠低於預期，計分卡上的雷達圖與百分位排名完全看不懂問題出在哪？📌 明明有 ISO 證書、也有做 CSR，為什麼環境、勞工人權、商業道德、永續採購四大主題還是被扣分？📌 聽說 2025 年獎牌制度大改，從固定分數改成百分位排名制，不確定舊策略還適不適用？📌 想協助公司或客戶奪牌（銅牌 → 銀牌 → 金牌 → 白金），卻缺乏一套看得懂、講得清的系統化方法論？如果你有以上任何一項，這門專題課程就是為你設計的。🎯 課程特色：體系解析 × 評分邏輯 × 實務策略🧭 完整拆解 EcoVadis 評鑑架構：從四大主題（環境、勞工與人權、商業道德、永續採購）到 21 項評估準則，一張知識地圖看懂整套體系。📐 深入評分機制黑盒子：解析「政策（Policies）→ 行動（Actions）→ 成果（Results）」七大管理指標的給分邏輯，知道分數從哪裡來、往哪裡加。🏅 對齊 2025 最新獎牌制度：白金（前 1%）、金牌（前 5%）、銀牌（前 15%）、銅牌（前 35%）百分位排名制，以及四大主題最低 30 分門檻、360° Watch 負面事件排除條款完整說明。🔍 360° Watch 聲譽監測機制解析：了解 EcoVadis 如何從媒體、NGO 報告蒐集企業負面資訊，以及嚴重違規如何影響獎牌資格。📊 計分卡（Scorecard）判讀實務：學會解讀優勢、改善領域（Improvement Areas）與矯正行動計畫（CAP），把每年重評變成穩定提分的循環。🗺️ 產業 × 規模 × 國家的客製化問卷邏輯：理解 EcoVadis 如何依產業別、員工人數與營運國家動態調整問卷題組與權重。📖 課程五大核心主題以下為本課程涵蓋的知識架構與內容重點，實際授課順序與章節安排以課程課綱為準。🏛️ 主題一｜EcoVadis 評鑑體系總覽EcoVadis 的緣起、國際地位與採用它的品牌生態系評鑑方法學的三大基石：國際標準對接（GRI、UNGC、ISO 26000）、專家審查、證據導向評鑑流程全解析：註冊 → 問卷 → 佐證文件上傳 → 分析師審查 → 計分卡發布與其他評比（CDP、DJSI、MSCI ESG）的定位差異：為什麼供應鏈端最看 EcoVadis？🌱 主題二｜四大評鑑面向與 21 項評估準則拆解環境（Environment）：能源與溫室氣體、水、生物多樣性、污染、原物料與廢棄物、產品生命週期勞工與人權（Labor & Human Rights）：員工健康安全、工作條件、社會對話、職涯管理、童工／強迫勞動、多元與歧視防範商業道德（Ethics）：貪腐防範、反競爭行為、負責任資訊管理永續採購（Sustainable Procurement）：供應商環境與社會實踐管理各主題權重如何依產業風險輪廓動態調整📐 主題三｜評分機制與管理指標深度解析0–100 分怎麼算：主題分數與總分的加權邏輯七大管理指標：政策、背書、量化目標、行動措施、認證、覆蓋範圍、量化績效與報告佐證文件的「有效性」判準：什麼文件會被採計、什麼會被視為無效常見扣分地雷：政策無簽署背書、行動無佐證、成果無量化數據🏅 主題四｜獎牌、徽章與 2025 新制完整解讀2025 年起百分位排名制：白金前 1%、金牌前 5%、銀牌前 15%、銅牌前 35%奪牌附加條件：四大主題最低分數門檻、排除產業清單、360° Watch 嚴重違規排除條款兩種徽章（Badge）制度：承諾徽章（Committed，45 分以上）與快速進步徽章（Fast Mover，34–44 分且 18 個月內進步 6 分以上）新舊制度差異比較與策略意涵：為什麼「分數不變、獎牌可能不保」？🚀 主題五｜計分卡判讀與奪牌路線規劃計分卡結構解析：總分、百分位、主題雷達圖、優勢與改善領域矯正行動計畫（CAP）的運用：如何把改善建議轉化為年度行動從無獎章 → 銅牌 → 銀牌 → 金牌的典型提分路徑與時程估算台灣企業常見弱項分析：環境量化數據不足、永續採購空白如何補強標竿案例研討：企業奪牌歷程的關鍵決策與資源投入👥 適合對象🏢 企業 ESG／永續／品保／環安衛人員：被指派回覆 EcoVadis 問卷，需要快速看懂體系與給分邏輯📦 業務與供應鏈管理人員：面對國際客戶的永續評鑑要求，需要與採購端對話的專業語言💼 管理顧問、驗證機構與會計師事務所人員：拓展 EcoVadis 輔導服務能量，建立系統化方法論🔄 想轉職永續領域的上班族：以全球最主流的供應鏈評鑑體系作為職能切入點🏭 中小企業主管與負責人：評估導入成本與效益，做出正確的資源配置決策🎓 對 ESG 評比體系有興趣的學生與研究者：建立對國際永續評鑑方法學的完整認識🏆 上完課你將獲得✅ 一張完整的 EcoVadis 知識地圖：四大主題、21 項準則、七大管理指標一次看懂✅ 看懂 計分卡與百分位排名 的判讀能力，能向主管與客戶清楚說明分數意義✅ 掌握 2025 最新獎牌與徽章制度 的完整規則，避開資格排除地雷✅ 一套 佐證文件準備邏輯：知道什麼文件有效、怎麼呈現最能拿分✅ 規劃 從現況到目標獎牌的提分路線圖 的實務能力✅ 面對客戶稽核與評鑑要求時 說得出體系邏輯、拿得出改善計畫 的專業自信❓ 常見問題 FAQQ1：完全沒有接觸過 EcoVadis 可以上嗎？可以。課程從評鑑體系的全景開始講起，逐步深入評分機制與實務策略，零基礎也能建立完整架構；已有填答經驗者則能釐清扣分原因、提升下次評估表現。Q2：這門課會教怎麼「填問卷」嗎？課程重點在於讓你看懂整套評鑑體系與評分邏輯——這正是填好問卷的前提。理解「EcoVadis 想看到什麼證據」之後，問卷填答與文件準備自然事半功倍。Q3：2025 年獎牌制度改版，課程內容有跟上嗎？有。課程完整對齊 2025 年 1 月起實施的百分位排名制（白金前 1%、金牌前 5%、銀牌前 15%、銅牌前 35%），並說明主題最低分數門檻、排除產業與 360° Watch 排除條款等最新資格條件。Q4：我的公司是中小企業，適用這套體系嗎？適用。EcoVadis 問卷會依企業規模、產業與營運國家動態調整題組，中小企業有對應的精簡版本。課程也會特別說明中小企業常見弱項與務實的補強順序。Q5：上完課能協助公司奪牌嗎？課程提供的是完整的體系知識、評分邏輯與提分策略框架。奪牌需要企業實際投入政策建置、行動落實與數據累積，但掌握本課程的方法論，能讓每一分資源都花在最有效的提分點上。🚀 現在就開始，讓你的永續實力被全球品牌看見供應鏈永續評鑑的浪潮只會愈來愈強，看得懂 EcoVadis、講得出評分邏輯、規劃得出奪牌路線的人才，正是企業接軌國際客戶時最需要的關鍵角色。與其每年被動應付問卷，不如用一門課的時間，把整套體系一次讀通。📲 立即報名，或加入官方 LINE 詢問課程細節與最新優惠！

### [ESG專題：SBTi 科學基礎減量目標倡議之發展與運作機制研究【預計開課】](https://course.sustainnovation.academy/courses/esg-sbti)

> 從 1.5°C 科學路徑到目標驗證通過——一次搞懂 SBTi 發展脈絡、運作機制與企業導入實務

🌍 為什麼全世界的企業，都在排隊申請 SBTi？當國際品牌客戶來信詢問：「貴公司是否已承諾 SBTi（Science Based Targets initiative，科學基礎減量目標倡議）？」——這已不是未來式，而是台灣供應鏈廠商每天都在發生的現在進行式。截至目前，全球已有超過萬家企業加入 SBTi，其中包含 Apple、Microsoft、台積電、聯電、台達電等指標企業，並持續要求供應商跟進設定科學基礎減量目標。SBTi 由 CDP、聯合國全球盟約（UN Global Compact）、世界資源研究所（WRI）與世界自然基金會（WWF） 共同發起，是目前全球公認最具科學性與公信力的企業減碳目標框架——它決定了你的減碳目標「說了算不算數」。然而，SBTi 的準則文件動輒上百頁、版本持續更新、行業別路徑各不相同，從近程目標（Near-term Targets）、長期淨零目標（Net-Zero Targets），到範疇三門檻、FLAG 森林土地與農業指引、最新版 Net-Zero 2.0 企業淨零標準改版——多數企業人員面對的第一個問題往往是：「我到底該從哪裡開始讀起？」這門專題課程，就是為了幫你把 SBTi 這座大山，拆解成一條走得完的路。😰 你是否也正被這些問題卡住？📌 客戶要求承諾 SBTi，卻搞不清楚 Commitment、Validation、Target Setting 之間的差別與時程壓力？📌 打開 SBTi 官方準則（Criteria）與指引文件就頭痛，英文技術文件又厚又硬，版本還一直改？📌 不確定公司適用哪一條路徑：一般企業路徑？中小企業（SME）簡化路徑？還是行業別（Sector-specific）路徑？📌 範疇三排放佔比超過 67% 就必須設定目標，但供應鏈數據根本收不齊，該怎麼辦？📌 已經做完碳盤查，卻不知道下一步：目標基準年怎麼選？年減率要抓多少才符合 1.5°C 路徑？📌 想了解最新版企業淨零標準 Net-Zero 2.0（Corporate Net-Zero Standard V2.0）改版動向，卻找不到系統性的中文解析？如果你有以上任何一項，這門專題課程就是為你設計的。🎯 課程特色：科學脈絡 × 機制拆解 × 實務導入🔬 從科學談起，不背條文：先理解 1.5°C／2°C 升溫情境與碳預算（Carbon Budget）的科學邏輯，再看 SBTi 如何把氣候科學轉譯為企業減量路徑，學起來知其然更知其所以然。🗺️ 完整梳理 SBTi 發展史：從 2015 年成立、《巴黎協定》催生、2021 年淨零標準（Net-Zero Standard）發布，到最新版 Net-Zero 2.0（企業淨零標準 V2.0） 改版動向，一堂課掌握十年演進脈絡。⚙️ 運作機制逐項拆解：承諾（Commit）→ 開發目標（Develop）→ 提交驗證（Submit）→ 溝通揭露（Communicate）→ 揭露追蹤（Disclose）五大步驟，搭配申請文件、費用結構與審查重點逐一說明。📐 目標設定方法實際演練：絕對收縮法（Absolute Contraction Approach）、行業別去碳化法（SDA）的計算邏輯與適用時機，帶你實際推算符合 1.5°C 路徑的年減率。🏭 台灣企業視角：結合台灣碳費制度、金管會揭露時程與電子業、傳產供應鏈實際案例，理解 SBTi 與在地法規、客戶要求的交互關係。📚 課後資源包：SBTi 申請流程檢核表、目標設定試算表、常用官方文件導讀地圖，讓你課後可以直接展開行動。📖 課程五大核心主題🌱 主題一｜SBTi 的誕生：氣候科學如何走進企業董事會碳預算與升溫情境：IPCC 報告告訴我們的事《巴黎協定》與企業自願性減碳的興起SBTi 四大發起組織與治理架構：CDP、UNGC、WRI、WWF從倡議到標準制定機構：SBTi 組織改革與公信力來源SBTi 在全球淨零生態系的定位：與 GHG Protocol、CDP、RE100、TCFD/ISSB 的關係🧭 主題二｜核心概念全解析：近程目標、淨零目標與範疇邊界科學基礎目標（SBT）的定義：什麼樣的目標才算「符合科學」？近程目標（Near-term）vs. 長期淨零目標（Net-Zero）：時程、減量幅度與要求差異範疇一、二、三的目標涵蓋要求：範疇三 67% 門檻與 90% 淨零涵蓋率抵換（Offset）與價值鏈外減緩（BVCM）：SBTi 對碳權使用的立場殘餘排放（Residual Emissions）與中和（Neutralization）機制⚙️ 主題三｜運作機制與驗證流程：從承諾到通過的完整路線圖五步驟流程實務：Commit → Develop → Submit → Communicate → Disclose承諾書（Commitment Letter）提交與 24 個月時限規則目標驗證（Target Validation）流程：文件準備、審查週期、費用結構與常見退件原因目標設定工具實作：官方 Target Setting Tool 操作邏輯絕對收縮法（ACA）與行業別去碳化法（SDA）：兩大方法學比較與試算演練目標通過後的義務：年度揭露、進度追蹤與目標重算（Recalculation）觸發條件🏭 主題四｜路徑選擇與行業別要求：找到你的公司適用的那條路一般企業路徑 vs. 中小企業（SME）簡化路徑：資格條件與差異比較FLAG（森林、土地與農業）指引：食品、農業、紙業相關企業必讀行業別路徑總覽：電力、水泥、鋼鐵、航運、金融機構（FINZ）等進展現況金融業科學基礎目標：投融資組合排放（Financed Emissions）的特殊要求台灣產業對號入座：電子代工、紡織、食品、金控該走哪條路？🚀 主題五｜最新發展與企業導入策略：站在改版浪頭上做決策最新版 Net-Zero 2.0：企業淨零標準（Corporate Net-Zero Standard V2.0）改版重點與過渡安排範疇三管理新思維：從排放量目標到供應商議合（Supplier Engagement）目標SBTi 與各國法規的匯流：CBAM、CSRD、台灣碳費與自主減量計畫的串接台灣企業導入案例解析：標竿企業的目標設定策略與時程規劃企業導入路線圖工作坊：依公司規模與產業，規劃你的 SBTi 行動方案常見失敗原因總整理：目標過期、數據品質不足、範疇三缺口如何補救👥 適合對象🏢 企業 ESG／永續／環安衛人員：被客戶或母公司要求承諾 SBTi，需要快速掌握申請與驗證全貌🏭 供應鏈廠商主管與負責人：面對 Apple、台積電等大廠供應商減碳要求，需評估導入時程與資源💼 管理顧問、會計師事務所與查驗機構人員：拓展科學基礎目標輔導服務，建立完整方法論💰 金融機構永續與風控人員：理解金融業科學基礎目標與投融資組合碳排的特殊規範🔄 已完成碳盤查、正在規劃減碳目標的企業團隊：把盤查數據轉化為具公信力的減量承諾🎓 永續管理師考生、研究生與想深耕 ESG 領域的工作者：建立 SBTi 專題級的系統性知識架構🏆 上完課你將獲得✅ 完整說出 SBTi 十年發展脈絡與治理架構，面對主管與客戶詢問不再心虛✅ 判斷公司適用 一般路徑、SME 路徑或行業別路徑 的決策能力✅ 理解並能試算 符合 1.5°C 路徑的近程目標年減率（絕對收縮法實作）✅ 掌握 五步驟驗證流程、文件清單、費用與時程，可直接規劃公司申請專案✅ 看懂 範疇三門檻、FLAG、最新版 Net-Zero 2.0 淨零標準改版 等進階議題的關鍵重點✅ 一套 SBTi 導入檢核表 + 目標試算表 + 官方文件導讀地圖，課後立即展開行動❓ 常見問題 FAQQ1：完全沒有碳盤查基礎可以上這門課嗎？可以。課程會先用最精簡的方式帶過溫室氣體盤查與範疇一、二、三的必要觀念，再進入 SBTi 主題；若已具備盤查基礎，學習效率會更高。Q2：這門課和一般的碳盤查、淨零課程有什麼不同？多數課程聚焦「怎麼算排放量」，這門專題課聚焦「怎麼設定並通過具國際公信力的減量目標」——是碳盤查完成後，企業最需要卻最少人講清楚的下一步。Q3：我的公司是中小企業，也需要了解 SBTi 嗎？需要。SBTi 提供中小企業簡化路徑，門檻與費用都較低；且供應鏈客戶的減碳要求正快速往中小型供應商延伸，提早理解就是提早卡位。Q4：課程如何進行？錯過直播怎麼辦？本課程以 Zoom 線上直播進行，免出門即可參與，直播中可即時提問互動。若當天無法出席，提供課後回放影片複習。Q5：上完課能直接幫公司送件申請嗎？課程涵蓋從承諾到驗證的完整流程、文件與常見退件原因，並提供檢核表工具。多數企業上完課即可自行規劃申請專案；涉及複雜行業別路徑者，也能具備與顧問、查驗機構對等溝通的專業能力。Q6：SBTi 準則常常改版，課程內容會不會很快過時？課程刻意採「原理 + 機制」的教學設計：先讓你懂科學邏輯與制度骨架，改版時只需要更新細節參數。課程也會解析最新版 Net-Zero 2.0（企業淨零標準 V2.0）的改版方向與過渡安排，幫你建立追蹤官方文件的能力，而不是死背舊版條文。🚀 減碳目標，不能只是喊口號——讓科學為你的承諾背書淨零賽局已經從「有沒有做碳盤查」進入「目標夠不夠科學」的下半場。通過 SBTi 驗證的減量目標，是企業面對國際客戶、投資人與監管機關時，最有力的一張入場券。與其在上百頁英文準則裡迷路，不如用一門專題課的時間，把發展脈絡、運作機制與導入策略一次理清。📲 立即報名，或加入官方 LINE 詢問課程細節與最新優惠！

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> 從零到一打穩基本功，初學者必備的淨零刷題神器

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> 實戰模擬，精準衝刺！一次考取淨零碳規畫管理師

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### [證基會永續發展基礎能力測驗 題庫練功房+電子講義（限量贈送）](https://course.sustainnovation.academy/courses/sfiqb)

> 答錯沒關係，有詳解幫你釐清！用實戰題庫把不熟的觀念一次補齊

證基會永續發展基礎能力測驗 題庫練功房｜全方位備考方案準備「證基會永續發展基礎能力測驗」，光看書還不夠！我們專為考生打造的「題庫練功房」，匯集了豐富的 ESG 核心考點、國內外法規標準與永續實務情境。透過高度擬真的隨機測驗機制與詳盡的錯題解析，幫你快速檢驗學習成效、精準找出知識弱點。無論是階段性複習還是考前最後衝刺，都能有效提升答題手感，助你穩紮穩打，順利取得這張綠領人才必備的永續發展證照！🛡️ 選擇最適合你的方案我們提供兩種不同深度的備考組合，滿足不同需求的學員：【方案 A】題庫練功房適合對象： 已具備 ESG 與永續發展基礎觀念，需要大量刷題強化答題手感、熟悉考試題型的學員。包含內容： 擬真隨機測驗、詳盡錯題解析。【方案 B】2 天線上課程精進組適合對象： 需要系統化建立永續發展觀念、梳理龐雜法規，並搭配題庫檢驗成效的學員。包含內容： 2 天線上實體課程 + 電子版精華講義 + 題庫練功房。📢 購買前請留意：權限開通： 本課程與題庫採人工審核開通，付款完成後約需 24 小時作業時間。通知方式： 開通後系統會發送「開通通知信」至您的註冊信箱。登入說明：題庫練功房：帳號預設為您購買時提供的 Email，收到通知信後重設密碼即可於系統開始測驗。課程影片與講義： 權限開通後，直接登入本平台「我的課程」即可開始觀看與下載。

### [iPAS 淨零碳規劃管理師中級衝刺班](https://course.sustainnovation.academy/courses/ipas-esg-two2)

> 考取 iPAS 認證，成為企業淨零策略推動關鍵人才！從碳盤查到減碳策略，系統化打造你的淨零專業力。

從「碳盤查」躍升「碳策略」！掌握企業淨零轉型的關鍵規劃力在淨零碳排的趨勢下，企業不僅需要會「算」碳的人才，更急需能「制定減碳策略、規劃綠電採購、管理供應鏈風險」的高階規劃師。本課程針對經濟部 iPAS 中級能力鑑定設計，完全對應官方考綱。透過兩日密集培訓，協助您從技術應用到管理制度，建立全方位的淨零戰略思維，不僅是考證衝刺，更是職涯進階的必修課。 🎯 課程核心價值：為什麼您需要進階中級？初級證照著重於「盤查規範」（ISO 14064-1），而中級課程則聚焦於「解決方案」與「策略佈局」。本課程將協助您具備以下核心能力：策略規劃力： 依據盤查數據辨識熱區，設定具體的減碳目標與路徑（SBTi）。技術決策力： 評估氫能、儲能等前瞻技術，並掌握綠電採購（CPPA/T-REC）實務。財務與風險： 建立財務決策模型，將減量方案轉換為碳權資產，落實內部碳定價（ICP）。供應鏈韌性： 深入**範疇三（Scope 3）**盤查與估算，建立供應鏈減碳管理機制。 📚 課程大綱與重點解析本課程依據簡章公告之兩大考科進行系統性教學：【節能減碳技術實務（對應考科 1） 】組織節能策略：碳排熱區辨識與能源盤查數據解析。減碳/節能目標設定與路徑規劃。財務決策模型（ROI分析）與氣候風險評估。能源管理與技術應用：ISO 50001 能源管理系統之導入與運用。ESCO 能源技術服務應用實務。公用設施節能技術選用與回收期評估。前瞻能源與綠電採購：氫能、儲能系統、智慧能源等前瞻技術解析。綠電採購模式詳解：T-REC（憑證）、CPPA（購售電合約）、自發自用之效益評估。 【碳管理制度實務（對應考科 2） 】法規與揭露準則：國內法規：氣候變遷因應法、三子法對企業營運之影響。國際準則：IFRS S1/S2、GRI、SASB、TCFD、TNFD 架構解析與實務應用。碳權與碳資產管理：內部碳定價 (ICP) 與碳資產管理策略。自發願減量專案、碳抵換機制與碳交易市場。碳移除與負碳技術（如 CCUS、碳匯）趨勢。永續供應鏈管理 (Scope 3)：範疇三（Scope 3）各類排放源辨識與估算方法選擇。供應鏈減碳風險評估與管理機制建立。 👥 建議報考與培訓對象本課程難度屬於進階層級，適合已有基礎概念或實務經驗者。 依據 iPAS 簡章，建議報考中級資格如下：已取得 iPAS 初級淨零碳規劃管理師證書者。大學畢業並具 2 年相關工作經驗。研究所畢業並具 1 年相關工作經驗。具 3 年(含)以上相關工作經驗。Line 官方客服諮詢： https://lin.ee/rbNMdUS

### [資策會生成式AI能力認證課程](https://course.sustainnovation.academy/courses/iii)

> 從入門到實戰，打造可驗證的AI應用實力

掌握新世代AI關鍵技能，迎接智能競爭力時代本課程以資策會「生成式AI能力認證」為核心，系統化帶領學員理解生成式AI的原理、應用與產業趨勢。透過實際案例與情境練習，學員將學會運用生成式AI進行文字、圖像與資料應用，強化職場AI思維與實務能力，為取得官方認證做好萬全準備。 適合對象欲報考「資策會生成式AI能力認證」者想掌握ChatGPT、Midjourney等生成式AI應用技巧的工作者行銷、公關、企劃、教育、設計等領域希望導入AI輔助創作者欲提升AI應用力、強化職場競爭力的上班族或學生

### [證基會永續發展基礎能力測驗輔導課程](https://course.sustainnovation.academy/courses/sfi)

> 輕鬆備考，掌握永續核心觀念

從概念到實務，全面理解ESG與永續發展關鍵架構本課程專為報考「證基會永續發展基礎能力測驗」之學員設計，透過系統化的重點講解，帶領學員快速掌握ESG、SDGs、企業永續報告書與相關政策架構。課程融合最新國際趨勢與實務案例，協助學員建立永續發展思維，理解考試邏輯與常見題型。 適合對象預備報考「證基會永續發展基礎能力測驗」之學員欲了解企業永續與ESG發展框架的上班族、學生永續管理師、CSR專員、ESG報告撰寫人員欲強化永續素養與職場競爭力的從業人員

### [永續管理規劃師基礎課程](https://course.sustainnovation.academy/courses/esgmanager-one)

> 掌握ESG核心觀念，開啟永續治理專業之路

從理念到行動，打造企業永續思維的實戰基礎本課程以企業永續發展與ESG管理為核心，系統化解析永續治理架構、策略規劃與實務操作。內容涵蓋永續報告書撰寫邏輯、利害關係人溝通、重大性議題辨識及永續績效指標設定，協助學員建立完整的永續管理觀念與規劃能力，為後續進階專業認證與職場應用奠定基礎。 適合對象欲入門永續管理與ESG專業領域之學員企業永續報告書撰寫人員、CSR/ESG專案執行者中小企業主、顧問顧問、環境與社會相關部門主管想建立永續治理思維、提升職場競爭力的上班族與學生

### [永續管理規劃師進階課程](https://course.sustainnovation.academy/courses/esgmanager-two)

> 深化ESG實務力，全面強化永續管理專業

從框架到行動，建構企業永續治理的核心能力本課程為「永續管理規劃師基礎課程」的進階延伸，專為欲深化ESG與永續報告書專業的學員設計。內容結合國際主流永續揭露與管理架構（含 GRI、CDP、SBti、ISO 50001 等），以實務導向方式引導學員掌握企業永續策略規劃、能源與碳管理、目標設定與揭露技巧。課程同時銜接「證基會永續發展基礎能力測驗」知識架構，協助學員強化理論根基與應用實力，全面提升永續報告書規劃與執行能力。 適合對象已修讀「永續管理規劃師基礎課程」或具ESG入門知識者企業永續報告書撰寫與揭露人員CSR / ESG / 永續發展部門專責人員與顧問欲強化永續專業能力、報考相關認證之學員負責能源管理、減碳、永續策略規劃的主管或實務執行者

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### [（1）會員方案介紹：AI 系列課程、ESG 系列課程是什麼？](https://course.sustainnovation.academy/posts/course)

AI 系列課程是什麼？（AI 全領域課程組合）AI 系列課程整合了 所有 AI 相關課程，包含： AI 實體＋直播課程（A 系列） AI 影片課程（B 系列） 內容涵蓋 …...

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### [EcoVadis 2天完整課程電子講義（59頁PDF）](https://course.sustainnovation.academy/digital-downloads/ecovadis)

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📘 EcoVadis 永續評級實戰 · 2 天完整課程｜課程商品介紹🎯 從理解 EcoVadis 的評級邏輯，到實際完成問卷填答與佐證準備——兩天建立一套可立即落地的永續評估應對能力。🌍 什麼是 EcoVadis：全球領先的企業永續評級平台，以 0–100 分評估永續管理系統的成熟度，服務涵蓋 185 國、250 個產業，已是國際供應鏈普遍採用的 ESG 共同語言。👥 適合對象：永續／ESG 專責人員、採購與供應鏈管理者、品保與業務窗口，以及任何需要回覆客戶 EcoVadis 問卷、或計畫導入評級制度的企業團隊。🗂️ 四大主題 × 21 項準則：完整拆解環境、勞動與人權、商業道德、永續採購四大主題與 21 項評估準則，並以 P-A-R（政策—行動—成果）邏輯，逐項說明評分如何構成。🏅 評分、百分位與獎章：解析分數與全球百分位的關係，及白金（前 1%）、金（前 5%）、銀（前 15%）、銅（前 35%）獎章，與 Committed、Fast Mover 徽章的取得條件。🛠️ 實戰演練與佐證準備：以實作為核心，包含問卷填答示範、佐證文件清單、360° Watch 外部風險檢視；現場演練搭配範本，結訓後可立即套用於自家評估。🚀 學習成果：結訓後能獨立規劃評估時程、備齊佐證資料、針對弱項提分並維持獎章資格，把 EcoVadis 從「應付客戶」轉化為實質的商業競爭力。📅 兩天課程結構：Day 1 觀念建立與評分邏輯——EcoVadis 制度全貌、四大主題與 21 準則、P-A-R 評分模型、獎章與百分位機制；Day 2 實戰應對與佐證準備——問卷逐題演練、佐證文件準備、360° Watch 風險檢視、提分策略與行動計畫。

### [RBA_責任商業聯盟行為準則實戰課程_完整電子講義（90頁PDF）](https://course.sustainnovation.academy/digital-downloads/rba)

*Price: NT$1,980*

📑【RBA 責任商業聯盟行為準則實戰課程・完整電子講義（90頁 PDF）】B2B 專業版商品介紹以下文案以企業採購、供應鏈管理與內部教育訓練的角度撰寫，各段落獨立分開,方便依通路需求單獨複製使用。🏢 產品定位本電子講義為《RBA 責任商業聯盟行為準則（Responsible Business Alliance Code of Conduct）》之系統化實戰教材，共 90 頁，將國際供應鏈普遍採用的合規框架，轉化為企業可直接導入的作業參考。適合作為新進人員訓練、跨部門共識建立,以及客戶稽核前置準備之標準教材。📋 內容架構教材依 RBA 行為準則五大構面完整編排：勞工（Labor）、健康與安全（Health & Safety）、環境（Environment）、商業道德（Ethics）及管理系統（Management System）。每一構面均搭配條文解析、稽核查檢要點與常見缺失案例，協助企業快速定位自身落差並建立改善方向。🎯 適用對象本教材主要服務於電子、製造及其供應鏈產業之相關職能，包括 ESG／永續管理部門、品保品管（QA/QC）、供應商管理（SQM）、人資與職安衛單位,以及負責客戶社會責任稽核（如 RBA VAP、客戶第二方稽核）之專案窗口。⚙️ 導入效益透過標準化教材，企業可縮短內部教育訓練的準備時間,統一各廠區與部門對行為準則的理解基準，並提升面對客戶稽核時的應對成熟度。對供應商而言，亦有助於回應品牌客戶之合規要求，強化長期合作關係與訂單穩定度。📥 交付方式商品為 PDF 電子格式，完成採購後即可下載，支援電腦、平板與行動裝置閱讀，便於企業內部傳閱與留存。如有企業大量授權、客製化內訓或加掛公司識別之需求，亦可另行洽談。📈 採購建議建議由永續、品保或教育訓練負責單位導入，作為年度合規訓練之基礎教材；亦可搭配內部稽核計畫，於客戶稽核前進行全員自我檢核，有效降低稽核缺失風險與後續改善成本。

### [SBTi 企業淨零標準 V2.0 新版解析與因應實務｜電子講義](https://course.sustainnovation.academy/digital-downloads/sbti-v2)

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🌍 SBTi 企業淨零標準 V2.0 新版解析與因應實務｜電子講義⏰ 全球已有超過 11,000 家企業與金融機構設定科學基礎目標。SBTi 於 2026 年 6 月正式發布《企業淨零標準 V2.0》——這是該標準自 2021 年問世以來最大幅度的改版，從「設定目標」全面轉向「落實減碳」。自 2028 年 2 月 1 日起，所有新提交的目標都必須採用 V2.0，而驗證受理自 2027 年初開放。改版浪潮已經啟動，你的企業準備好了嗎？📌 這份講義在解決什麼問題？看不懂英文原文標準、搞不清楚 V1.3.1 與 V2.0 差在哪、不知道自己屬於 Category A 還是 B、更不確定該何時提交目標——這份電子講義用中文一次幫你拆解，把厚重的原文標準轉換成可執行的因應步驟。🔑 V2.0 六大關鍵變革，一次掌握🧭 差異化路徑：依產業、地區與企業規模提供不同目標設定方式，並為中小企業（SME）及中低所得國家企業設計彈性條款。🪜 減量行動層級（Implementation Hierarchy）：要求企業優先在自身營運與價值鏈內直接減排，再輔以符合規範的市場工具。🎯 盡力而為基準（Best-efforts basis）：承認部分因素非企業所能控制，但要求對落實障礙與因應作為保持完全透明。♻️ 以「持續排放責任（OER）」取代 BVCM：原本的「價值鏈外減量」改為更結構化、可衡量的責任機制，並設「Recognized」與「Leadership」兩級表彰。📊 持續評估、揭露與強化：導入年度報告與週期性檢視，確保進度與淨零路徑持續對齊。🏷️ Category A／B 分類：以營業額門檻（高所得國家 €5,000 萬、中低所得國家 €4.5 億）區分適用要求，責任輕重一目了然。🎓 你將學到✅ V1.3.1 → V2.0 的逐項差異對照與時程地圖✅ 如何判斷自家公司分類與適用條款✅ 過渡期間（2026–2028）的最佳提交策略✅ Scope 1、2、3 在新版下的目標設定邏輯✅ OER 與碳權／碳移除的銜接與避免重複宣告之要點👥 適合對象永續（ESG／CSR）部門主管與承辦人、淨零專案負責人、碳管理與環安衛人員、上市櫃公司治理與投資人關係團隊，以及輔導企業導入 SBTi 的顧問與查證人員。📖 講義特色全中文編排、圖表化呈現、附 V1.3.1 vs V2.0 對照表與時程表，【PDF 電子檔，購買後即時下載】，內容對照 SBTi 官方最新版本，省去逐頁翻閱英文原文的時間。🎁 限量加贈｜SBTi 三天課程完整電子講義即日起購買本電子講義，限量加贈《SBTi 三天課程完整電子講義》一份（48頁PDF）！從基礎觀念、目標設定實作到驗證提交流程，三天課程的完整內容一次帶走，等於用一份的價格拿到雙倍學習資源。📦 數量有限、送完為止，加贈完畢將不另行通知，把握機會。

### [SBTi 企業淨零標準 V2.0_3天實戰課程｜電子講義（48頁PDF）](https://course.sustainnovation.academy/digital-downloads/sbti-3day-course)

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🎯 【商品主標】SBTi 企業淨零標準 V2.0｜三天實戰課程電子講義全面對應 2026/06/11 正式發布版，48 頁高密度 PDF，永續主管的桌上聖經📌 【一句話定位】從 GHG Protocol 盤查到 V2.0 送件、從 ACA 計算到轉型計畫撰寫，一份講義打通永續長三天三夜想搞懂的所有環節。🔥 【為什麼是現在】SBTi V2.0 已於 2026 年 6 月 11 日正式發布，2027/02/01 生效、2028/01/01 強制適用。全球已超過 11,000 家企業驗證 SBT，涵蓋全球資本市場 41% 市值。你的歐美客戶、CDP、台灣金管會永續準則，都已將 SBT 視為氣候轉型的事實標準。還沒搞懂 V2.0 的企業，正在錯過 12–18 個月的接軌時間。💡 【你是否正在為這些事煩惱】・老闆問「SBTi 是什麼」答不出三句話就被打斷・客戶端要求 2027 前送件，但內部還在用 Excel 估算・看了官網英文 PDF 三百頁，越看越混亂・Scope 3 涵蓋率不知該怎麼算、供應商不配合・V1.3.1 還是 V2.0 送件？沒人能給答案・想找顧問，一張嘴開價就是六位數美金📘 【商品內容】48 頁專業電子講義（PDF）｜A4 大小｜高解析可列印總時數設計：3 天 × 6 小時 = 18 小時完整課程講師授課用稿規格，學員自學一樣完整📋 【三天課程結構】Day 1｜觀念奠基與盤查實務（6 小時）SBTi 全景與 2026 年最新格局GHG Protocol 與 ISO 14064-1 完整對照Scope 1、2、3 實戰計算資料品質階層 (DQI) 與台灣在地係數Day 2｜目標設定方法論（6 小時）ACA 絕對減量法（含 2026/04/29 緊急更新版）SDA 部門脫碳法十三大路徑Scope 3 五種設定方法V2.0 全新 Scope 1 三種方法（含資產轉型法）Day 3｜驗證、揭露、轉型計畫與 V2.0 接軌（6 小時）送件流程、退件原因 Top 10、費用結構氣候轉型計畫撰寫骨架（對應 TPT、IFRS S2）OER 三級制（Engaged／Advanced／Leadership）完整解析12 個月接軌行動清單🆕 【V2.0 重大內容已全部整合】✅ 2026/06/11 V2.0 正式定稿版本✅ Category A 與 Category B 分類判定✅ Scope 1 三方法、Scope 2 雙軌、Scope 3 逐類別設定✅ 轉型計畫 15 個月公開期限✅ 2035 年起 Category A 強制購買碳移除（從 1% 起）✅ OER 三級認可制度與碳價標準✅ 大型用電戶 2030 起 Hourly Matching 要求✅ 2026/04/29 ACA 方法緊急更新✅ 2025/12/18 五年強制審查新制✅ 2026/03 FLAG 指引 V1.2 更新🎁 【講義包含】📑 三天課程完整綱要與簡報內容📊 30+ 張對照表、決策樹、流程圖🧮 ACA 與 SDA 公式詳解＋實算範例🏭 虛擬企業「綠科技」貫穿三天的工作坊案例✏️ 7 場工作坊任務設計與參考答案📝 25 題結業測驗（含申論題參考答案）📚 必下載官方文件清單與資源連結🇹🇼 台灣在地法規與認證機構對照👥 【適合對象】🏢 永續長 (CSO)、ESG 主管、碳管理人員📦 採購與供應鏈管理階層🏗 產品開發、技術部門主管💼 管理顧問、永續顧問🔍 第三方查證機構從業人員📈 投資人關係 (IR)、財務長辦公室🎓 商學院、環工系所師生👨‍🏫 企業內訓講師、教育訓練單位✨ 【學習成效】讀完這份講義，你將能夠：🔹 為自家企業劃設合規的組織與營運邊界🔹 用 SBTi Target-Setting Tool 算出近期與淨零目標🔹 判斷企業屬 Category A 還是 B，並決定送件時程🔹 撰寫符合 V2.0 要求的氣候轉型計畫骨架🔹 識別漂綠宣告風險，產出合規的溝通用語🔹 規劃 12 個月內的接軌行動路徑🆚 【為什麼選這份講義】❌ 官網英文 PDF：300 頁、無中文、無實作、無台灣脈絡❌ 顧問公司簡報：表面、收費高、版本可能過時❌ 網路免費資源：碎片化、品質不一、常引用舊版 V1.3✅ 本講義：・繁體中文撰寫，台灣企業語境・對應 2026/06/11 V2.0 定稿最新版本・含工作坊與測驗，可自學、可教學・48 頁濃縮 18 小時課程精華・PDF 永久保存，可印可帶可註記🛡 【品質保證】📚 內容來源：SBTi 官方文件、IPCC AR6、IEA NZE 2023、GHG Protocol、ISO 14064 系列🔄 版本更新承諾：購買後一年內如 SBTi 發布重大更新，免費取得新版🇹🇼 在地對齊：環境部係數、金管會準則、TAF 認證機構皆有對照👨‍🎓 自學友好：含學習目標、課堂互動、工作坊任務、結業測驗📦 【商品規格】格式：PDF（A4 大小，可列印）頁數：48 頁檔案大小：約 3 MB語言：繁體中文（含必要英文術語）版本：2026 年 6 月版（對應 V1.3.1 + V2.0）授權：個人使用授權，企業內訓另議下載方式：付款完成後立即取得下載連結🛒 【立即下載】【加入購物車】 → 【完成付款】 → 【立即下載 PDF】全程約 3 分鐘，今晚就能開始讀。企業大量採購（10 份以上）請來信洽談折扣與客製化授權。❓ 【常見問題】Q1：我完全沒接觸過 SBTi，看得懂嗎？A：可以。Day 1 從零開始，從 GHG Protocol 與七大溫室氣體講起，循序漸進到 Scope 3 與目標計算。Q2：和你們的實體課程有什麼差別？A：實體課有講師、工作坊互動、學員社群、結業證書。電子講義適合自學或內訓二次使用，價格約為實體課的 1/10。Q3：未來 SBTi 又更新怎麼辦？A：購買後一年內，如 SBTi 發布重大更新（如新部門標準、Scope 3 細則調整），免費寄送新版 PDF。Q4：可以用在公司內部訓練嗎？A：個人授權僅限個人使用。企業內訓授權請來信，依使用人數與場次另議。Q5：付款後多久能下載？A：付款完成立即取得下載連結，連結 7 天有效，下載次數 5 次。檔案永久保存於你的裝置。Q6：可以列印嗎？A：可以。檔案為 A4 規格，建議雙面列印，列印後約 24 張紙。🎯 【最後一句話】SBTi 不是一張證書，是一份對科學的承諾。而你的企業，正站在 V1.3.1 與 V2.0 的分水嶺上。今晚開始讀，明天就比競爭對手多 18 小時的領先。

### [AI 個人品牌實戰電子講義（28頁PDF）](https://course.sustainnovation.academy/digital-downloads/ai-brand-design)

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🚀 AI 個人品牌實戰電子講義（28頁PDF）✨ 用 AI 打造專屬個人品牌，讓專業被看見！在 AI 時代，擁有專業能力已經不夠，更重要的是讓市場快速認識你、記住你、信任你。本電子講義將帶您從個人品牌定位開始，運用最新 AI 工具打造專屬文字 LOGO、品牌視覺與品牌 IP 角色，建立一致且具辨識度的個人品牌形象，幫助您在社群、自媒體、課程、顧問服務與職場發展中脫穎而出。📖 電子講義內容大綱🎯 第一章｜個人品牌定位與品牌思維為什麼每個人都需要個人品牌找出自己的專業定位品牌價值與差異化分析建立個人品牌核心主張🎨 第二章｜品牌視覺識別設計品牌名稱規劃技巧品牌色彩搭配原則品牌字體選擇策略建立一致化品牌風格🏷️ 第三章｜AI 文字 LOGO 設計實戰AI Logo 設計工具介紹Logo Prompt 撰寫技巧中文與英文 Logo 設計方法商務風、科技風、顧問風案例解析👤 第四章｜品牌 IP 角色設計實戰品牌 IP 的價值與應用AI 角色設計流程角色 DNA 設定方法角色一致性生成技巧🤖 第五章｜AI 品牌設計工具大全ChatGPTChatGPT ImageCanva AIIdeogramFluxFigma AIAdobe FireflyKrea AI工具特色與實務應用一次掌握。📱 第六章｜社群品牌內容規劃社群貼文設計LINE 官方帳號應用Facebook 品牌經營LinkedIn 專業形象建立📈 第七章｜個人品牌變現策略顧問服務線上課程電子書產品社群會員經營品牌合作模式🛠️ 第八章｜實戰 Prompt 範本大全品牌定位 Prompt品牌命名 PromptLogo 設計 Prompt品牌 IP Prompt社群內容 Prompt品牌策略 Prompt可直接複製套用。🎁 超值附贈資源📦 品牌資源包個人品牌定位表品牌規劃檢核表品牌色彩搭配範例AI Logo Prompt 大全品牌 IP Prompt 大全社群貼文 Prompt 範本📋 品牌建立工作流程圖從品牌定位到商業變現完整流程：品牌定位 → 品牌命名 → 品牌色系 → 文字 LOGO → 品牌 IP → 社群經營 → 內容行銷 → 商業變現👨‍💼 適合對象✅ 講師與顧問建立專業品牌形象，提升市場信任度。✅ 自媒體創作者打造高辨識度品牌風格與專屬角色。✅ 創業者快速建立品牌識別系統。✅ 上班族提升職場競爭力與個人影響力。✅ 自由工作者建立個人接案品牌與專業形象。🌟 學習後您將獲得✔ 建立完整個人品牌架構✔ 學會 AI Logo 設計技巧✔ 打造專屬品牌 IP 角色✔ 建立一致化品牌視覺系統✔ 掌握社群品牌經營方法✔ 擁有可重複使用的 Prompt 資產庫✔ 提升個人品牌影響力與商業價值📄 商品規格📘 商品名稱：AI 個人品牌實戰電子講義📑 內容頁數：28頁💻 檔案格式：PDF 電子檔📥 交付方式：付款完成後立即下載📱 閱讀裝置：手機、平板、電腦皆可閱讀🚀 AI 時代，專業不再只是能力，更是被看見的能力！透過 AI 工具快速打造屬於自己的品牌識別系統，從文字 LOGO 到品牌 IP，一步步建立專業形象，讓更多人認識您、信任您，並創造更大的商業價值。

### [《GRI 1／2／3 通用準則 2021 完整中文逐條解析》66頁PDF](https://course.sustainnovation.academy/digital-downloads/gri-1-2-3)

*Price: NT$1,980*

📘 【商品名稱】《GRI 1／2／3 通用準則 2021 完整中文逐條解析》─ 永續報告書編製 × iPAS 淨零碳規劃管理師中級 實戰電子講義✨ 【一句話價值主張】全台第一本！把 GRI 1、GRI 2、GRI 3 共 33 項揭露條文，用中文逐條拆解、表格化、速查化的學員專用講義 ── 66 頁濃縮原文 200 頁精華，讓你今天讀完，明天就能上手永續報告書編製。🎯 【精準涵蓋範圍】📘 GRI 1：基礎 2021（Foundation 2021）📗 GRI 2：一般揭露 2021（General Disclosures 2021，共 30 項揭露）📙 GRI 3：重大主題 2021（Material Topics 2021）✅ 不多不少，就是永續報告書編製最核心、最必修的三本通用準則✅ 100% 對應 GRI 官方 2023 年 1 月 1 日生效版本😣 【你是否正面臨這些困擾？】❌ GRI 1／2／3 原文全是英文，一本準則動輒 100 多頁，讀完就忘？❌ 想考 iPAS 淨零碳規劃管理師中級，但 GRI 章節太瑣碎，重點抓不到？❌ 公司被要求編製永續報告書，但 9 項要求、8 項原則、33 項揭露搞不清楚？❌ 上網找翻譯資料零零散散，沒有一份「逐條對照、條理清晰」的中文整理？❌ 開會被問「揭露 2-22 是什麼？」「揭露 3-3 怎麼揭露？」總要查老半天？如果以上任何一項戳中你 ── 這本電子講義，就是為你準備的。💡 【本講義如何幫你解決】✅ 逐條解析：GRI 1、GRI 2、GRI 3 全部 33 項揭露，逐條中文化、表格化✅ 重點標示：「🔴 強制要求」與「💡 解析與指導」雙欄區分，一眼分辨哪些是 shall（必須）、哪些是 should（建議）✅ 應考導向：每章結尾附「🎯 應考重點」與「⚠ 重要提醒」，把考點直接圈起來✅ 速查工具：附 4 大速查表 ── 9 項要求、8 項原則、30 項揭露、25 個中英術語對照✅ 記憶口訣：獨家整理「準平清比，完續時驗」八字訣，原則速記不再苦背📚 【講義完整內容（共 66 頁）】📖 前 言 GRI 永續性報告準則總覽（三層架構、術語慣例）📘 Part 1 GRI 1：基礎 2021 ・第 1 節 GRI 準則的目的與系統 ・第 2 節 四大關鍵概念：衝擊、重大主題、盡職調查、利害關係人 ・第 3 節 依循 GRI 報導的 9 項要求（逐項拆解） ・第 4 節 8 項報導原則（資訊品質的根本） ・第 5 節 額外建議：對齊財報與強化可信度📗 Part 2 GRI 2：一般揭露 2021（共 30 項揭露逐條解析） ・第 1 節 組織及其報導實務（揭露 2-1 ～ 2-5） ・第 2 節 活動與工作者（揭露 2-6 ～ 2-8） ・第 3 節 治理（揭露 2-9 ～ 2-21） ・第 4 節 策略、政策與實務（揭露 2-22 ～ 2-28） ・第 5 節 利害關係人議合（揭露 2-29 ～ 2-30）📙 Part 3 GRI 3：重大主題 2021 ・第 1 節 決定重大主題的 4 個步驟（含實例） ・第 2 節 揭露 3-1、3-2、3-3 逐條解析📋 Part 4 學員快速查核表 ・速查表 1 通用準則 9 項要求總整理 ・速查表 2 8 項報導原則速記（含記憶口訣） ・速查表 3 GRI 2 三十項揭露一覽（含「不可省略」標示） ・速查表 4 25 個關鍵術語中英對照🎯 【本講義 5 大特色】1️⃣ 內容權威：100% 對應 GRI 官方 2023 年最新生效版本（2023/1/1 生效）2️⃣ 中文逐條：不是節錄摘要，而是 GRI 1／2／3 共 33 項揭露「逐條」精解，原文不漏3️⃣ 學員視角：由永續報告書編製專家編寫，知道學員會卡在哪4️⃣ 視覺優化：表格、重點框、顏色標示分明，閱讀效率提升 3 倍5️⃣ 可考可用：應考速查 + 實務查閱兩用，買一次受用多年👥 【適合誰購買？】🟢 準備報考 iPAS 淨零碳規劃管理師中級 的考生🟢 公司被指派負責 編製永續報告書 / ESG 報告 的人員🟢 CSR、ESG、永續發展、企業治理 部門從業人員🟢 會計師事務所、顧問公司 中協助客戶進行 GRI 驗證／保證的工作者🟢 學校永續管理相關科系 學生與教師🟢 任何想要快速掌握 GRI 1／2／3 國際標準的 企業中高階主管🏆 【為什麼選擇這本講義？】📌 市面唯一：完整涵蓋 GRI 1 + GRI 2 + GRI 3 的中文逐條解析講義📌 濃縮精華：把 GRI 原文 200+ 頁濃縮為 66 頁高密度精講📌 編製專家：由實際參與多家上市櫃永續報告書編製的專家統整📌 持續更新：未來 GRI 修訂版本，購買者可享優惠續購📌 學員實證：S 學院永續教研中心教學現場驗證教材📑 【商品規格】📄 檔案格式：PDF（可於電腦、平板、手機閱讀）📄 頁 數：共 66 頁📄 字 數：約 33,000 字📄 語 言：繁體中文（含關鍵英文原文對照）📄 發行單位：S 學院永續教研中心📄 適用版本：GRI 1／2／3 通用準則 2021（2023/1/1 生效版本）❓ 【常見問題 Q&A】Q1：購買後多久可以拿到？A：付款成功後立即於系統收到下載連結，24 小時內可下載完成。Q2：可以印出來閱讀嗎？A：可印出供個人學習使用，但禁止分享電子檔、轉售或商業利用。Q3：和官方 GRI 中文版有什麼不同？A：GRI 官方中文版為「逐字翻譯」，本講義為「逐條精解」── 加入表格化整理、重點標示、應考提示、實務範例與速查表，更適合學員快速吸收。Q4：講義是否涵蓋 GRI 主題準則（如 305 排放、403 職安衛）？A：本講義專注於「GRI 1／2／3 通用準則」，這是所有組織都必須使用的基礎。主題準則因組織重大主題而異，將於後續產品中陸續推出。Q5：適合完全沒有永續背景的初學者嗎？A：適合！本講義從「什麼是 GRI」開始講起，循序漸進，前言與術語對照表能幫助初學者快速建立基礎概念。Q6：為什麼是「GRI 1／2／3」三本一起？A：因為這三本是 GRI 官方定義的「通用準則」（Universal Standards）── 任何組織採用 GRI 報導都必須完整使用這三本，缺一不可。本講義一次到位、不分散購買。🛒 【立即購買】🔥 原 價：NT$ 1980🔥 限時優惠：NT$ 980🔥 付款方式：信用卡 / ATM / 超商代碼👉 立即下載，今晚就開始你的永續報告書編製之旅！📜 【使用條款】⚖️ 本電子講義僅供購買者個人學習使用⚖️ 禁止分享、轉售、上傳至公開平台或商業利用⚖️ 本講義為學習輔助教材，實際應用請以 GRI 官方最新版本為準📞 【客服資訊】如有任何問題，歡迎加入 LINE 官方帳號諮詢：https://lin.ee/V68WTKh S 學院永續教研中心 ｜ 與您一同推動企業永續轉型 🌱

### [用AI製作Line貼圖上架指南電子講義 PDF 42頁](https://course.sustainnovation.academy/digital-downloads/line-sticker)

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🎨 零基礎也能做！用 AI 打造你的專屬 LINE 貼圖被動收入不會畫畫、沒有美術底子，也能擁有自己的 LINE 貼圖嗎？答案是肯定的。這本電子講義帶你善用 AI 工具，把腦中的點子變成可上架販售的原創貼圖，開啟「畫一次、賣很久」的被動收入之路。😣 你是不是也卡在這些地方？想做貼圖卻不會畫畫、買了 AI 工具卻生不出風格一致的整組圖、好不容易畫完卻不知道怎麼上架、送審一直被退件卻看不懂原因……這本講義，就是為了幫你一一突破這些關卡而寫。📘 這本講義會帶你完整走過🔹 認識 LINE 貼圖生態與真實分潤機制，建立正確的收入期待🔹 企劃角色、鎖定受眾、規劃 40 張實用表情清單🔹 AI 生圖實戰：提示詞公式、角色一致性技巧（含中英對照範本）🔹 後製處理：去背、加字、裁切、壓縮、命名，符合官方規格🔹 表情貼專章：搞懂與一般貼圖的關鍵差異🔹 註冊上架實戰：帳號設定、收款、定價、送審全流程🔹 審核退件對策：看懂退件原因，提高一次過審機率🔹 行銷與長期經營：讓收入隨作品庫一起累積🔹 版權法律須知：避開 AI 生成與侵權地雷✅ 這本講義適合誰？完全沒有繪畫基礎、想嘗試副業的新手；想經營個人品牌或角色 IP 的創作者；想把家人、寵物變成專屬貼圖的人；以及想用 AI 提升產出效率、快速累積作品的你。💡 為什麼選擇這本？內容依照「實際製作一組貼圖的順序」編排，從零到上架一氣呵成；所有規格與分潤數字皆對照 LINE 官方準則查證，正確又實用；附上規格速查表、40 張表情清單、提示詞範本庫、上架前檢查清單與常見問答，即學即用、隨查隨用。📄 商品內容完整電子講義（PDF／Word 格式），共 10 大單元 + 5 大實用附錄，圖文並茂、段落清晰，可在電腦與手機上閱讀。購買後即可下載，永久保存、反覆複習。🚀 立即開始你的貼圖小事業別再讓「不會畫畫」成為藉口。AI 時代，人人都能是貼圖創作者。現在就帶走這本講義，踏出創作與變現的第一步！📌 溫馨提醒：本商品僅供購買者個人使用，禁止分享、轉售或商業利用。

### [AA1000永續報告書查證_2天12小時課程教材電子講義46頁PDF](https://course.sustainnovation.academy/digital-downloads/aa1000)

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🎓 【S學院永續教研中心】AA1000 永續報告書查證全攻略｜2 天 12 小時專業課程電子講義📈 永續報告書寫得再漂亮，沒有通過第三方查證，公信力就打折扣。從 2025 年起，全體上市櫃公司都必須編製永續報告書；範疇一、範疇二排放更須取得獨立第三方確信。查證，已經不是「加分題」，而是「必考題」。❓ 但問題是——重大性分析怎麼做才過得了關？查證機構到底會查什麼？各部門該準備哪些文件？臨到報告定稿才手忙腳亂找資料，幾乎是每家公司都踩過的痛。📖 這份電子講義，就是為了解決這些問題而生。它把 AA1000 永續查證所需的全部知識點，整理成一套「看完就能獨立準備、從容面對查證」的完整教材，讓你不必再東拼西湊、少走冤枉路。🗂️ 【完整課程內容｜12 大模組 ＋ 3 大附錄】📅 第一天｜建立觀念地基📌 M1 永續報告與第三方確信概論（含台灣最新法規與申報時程）📌 M2 AA1000 標準體系全貌（AP、AS、SES 三大標準）📌 M3 四大當責性原則深入解析（完整收錄 38 條必要遵循準則）📌 M4 利害關係人議合 AA1000SES（五大原則、議合層級與方法）📌 M5 重大性分析實作（原則導向四面向、對齊 GRI 官方四步驟、流程圖卡）📅 第二天｜查證實戰📌 M6 AA1000AS v3 保證標準詳解（Type 1／2、中度／高度保證深入解析）📌 M7 保證流程八步驟全解（從簽約到結案，含準備時程表）📌 M8 查證證據準備與資料可追溯性（數據佐證對照表）📌 M9 保證聲明書解讀與撰寫📌 M10 與國際框架的銜接（GRI／ISSB／SASB／TCFD／ISAE／ISSA 5000）📌 M11 常見缺失、案例與 FAQ📌 M12 綜合演練與自評檢核📎 隨附三大附錄：四大原則 38 條準則總表、名詞對照表、模擬試題（附參考解答要點）。✨ 【為什麼選這份講義？六大特色】✅ 完整正確：依官方標準（AA1000AP 2018、AA1000AS v3、AA1000SES）逐條編寫，38 條準則一字不漏，並對齊 GRI 3 官方四步驟。✅ 與時俱進：納入台灣 2025 年全體上市櫃申報、範疇一二排放確信、2026 年起接軌 IFRS S1／S2，以及最新 ISSA 5000 國際永續確信準則發展。✅ 實戰導向：不只講理論，更教你各部門「回去要做什麼」——數據佐證對照表、查證準備時程表、自評檢核表，全部可直接套用。✅ 避雷指南：彙整四大常見地雷與真實案例，讓你預先閃過查證最容易卡關的環節。✅ 視覺好懂：重大性四面向矩陣、保證等級決策表、流程圖卡，複雜觀念一圖看懂。✅ 獨立自學：每個模組都有學習目標、重點整理與實作練習，看完即可獨立規劃並面對查證工作。👥 【適合對象】🙋 永續／ESG 專責人員：系統性掌握查證全流程，不再靠經驗摸索。🙋 內部稽核、財會人員：理解永續資訊內控與證據要求。🙋 各部門資料提供窗口：知道自己負責的數據該怎麼備證。🙋 管理階層與顧問：快速建立永續查證的完整觀念框架。🙋 初次接觸查證者：從零開始，按模組循序學習即可上手。🎯 【學完你將能夠】🔹 說明為什麼要查證，以及 AA1000 四大原則與 38 條準則的具體要求。🔹 區分保證類型（Type 1／2）與保證等級（中度／高度），在簽約前談對範圍。🔹 獨立完成一次重大性分析，並保留可受查證的完整軌跡。🔹 為各項關鍵指標建立可追溯的數據佐證，從容面對查核。🔹 看懂保證聲明書，並規劃整體查證準備時程。📦 【商品規格】📄 格式：Word 電子檔（.docx），可自行列印或於電腦、平板閱讀。📐 篇幅：完整 37 頁，含封面、目錄、頁碼與三大附錄。🏛️ 編著單位：S學院永續教研中心。🔗 依 AA1000AP 2018／AA1000AS v3／AA1000SES 編製。⚡ 購買後提供電子檔下載，立即開始學習。❓ 【常見問題】💬 沒有永續背景看得懂嗎？ 可以。教材依模組由淺入深，無相關背景者亦能循序學習。💬 這是 AA1000 還是 GRI 的教材？ 以 AA1000 查證為主軸，並整合 GRI、ISSB 等框架的銜接，兩者搭配說明。💬 內容會過時嗎？ 已納入截至最新的台灣法規與國際標準發展（含 ISSA 5000），並標註正式適用以官方公告為準。💬 適合拿來當內部教育訓練嗎？ 非常適合。可作為 2 天課程的標準講義，亦可拆模組分次使用。⚠️ 【使用須知】🔒 本商品僅供購買者個人使用｜禁止分享、轉售、商業利用。📌 教材所引用之準則內容為說明性整理，正式查證請以官方標準原文及主管機關最新公告為準。🛒 【立即入手，讓查證從壓力變成你的優勢】🚀 與其臨時抱佛腳、反覆來回補件，不如現在就把整套查證準備的know-how一次帶走。立即購買，開始為你的永續報告書打造可被驗證的可信度！

### [ISSA 5000 國際永續確信準則|教學課程學習電子講義 30頁+126頁PDF](https://course.sustainnovation.academy/digital-downloads/issa5000)

*Price: NT$1,980*

📘 ISSA 5000 國際永續確信準則|教學課程學習電子講義從零基礎到實務應用,一套講義完整掌握全球永續確信新標準。專為企業永續、財務、內控人員與會計師、確信從業者設計,讓您在永續確信新時代搶先布局、從容應對。🌍 為什麼一定要懂 ISSA 5000?ISSA 5000 是國際審計與確信準則理事會(IAASB)於 2024 年 11 月發布的「首部永續資訊確信專屬準則」,自 2026 年 12 月 15 日當期起生效,將正式取代沿用多年的 ISAE 3000。隨著歐盟 CSRD/ESRS、ISSB(IFRS S1·S2)及國內永續揭露要求陸續上路,「永續資訊確信」已成為企業必修課——讓報告被信任,從這裡開始。🎯 這套講義能帶您學會什麼?看懂 ISSA 5000 的適用範圍、目標與準則結構釐清 ISAE 3000 與 ISSA 5000 的核心差異掌握單一重大性與雙重重大性的判斷邏輯分辨有限確信與合理確信的程序與結論差異了解道德規範(IESBA)與品質管理(ISQM 1)的搭配要求📚 講義內容大綱① 永續確信的背景與全球法規趨勢② ISSA 5000 總覽:定位、生效時程與框架中立特性③ 適用範圍(Scope)與確信對象④ 準則目標(Objectives)與結論型態⑤ 準則結構(Structure)與 L/R 條文設計(約 212 條要求)⑥ 重大性:單一 vs. 雙重重大性⑦ 確信案件流程:承接、規劃、風險評估、證據取得到報告⑧ 與 CSRD/ESRS、IFRS S1·S2、GRI 等框架的接軌⑨ 企業準備度與內部控制因應重點⑩ 重點整理與常見問答✨ 三大選購理由完整正確:依 IAASB 官方準則與導入指引彙整,內容與時俱進好讀易懂:圖表化、條列式重點整理,觀念一次到位即學即用:涵蓋實務流程與企業因應對策,學完就能上手👥 最適合這些人企業永續/ESG、財務、內部稽核與內控人員;會計師事務所與確信從業人員;以及準備迎接永續確信法規、想系統性建立知識的所有專業工作者。💡 學習效益建立完整的永續確信知識體系,提升永續報告的可信度與可比較性,協助企業及早盤點資料、強化內控、與確信提供者順利對接,在 2026 年新制上路前贏在起跑點。💻 電子講義說明數位電子檔形式,購買後即可下載,支援電腦、平板與手機閱讀,隨時隨地學習、重複複習,環保又便利。🛒 立即選購現在加入學習,搶先掌握永續確信新標準——讓您的專業力與企業競爭力同步升級!⚠️ 溫馨提醒本電子講義為教學與學習輔助用途,實務應用仍應以 ISSA 5000 準則原文、IAASB 官方導入指引及國內主管機關最新規定為準。

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